员工在职期间担任仓库管理擅自离岗，遭到门店多次盗窃，未及时盘库告知老板，造成的损失员工需要赔偿吗？

你好，擅自离岗、不按时盘库属于重大过失，要酌情赔，但不用全额，老板本身安保、巡查不到位也要担责，公司要拿出失窃金额、岗位职责证据。

员工擅自离岗、未及时盘库报告确有失职，但被盗损失首先由盗窃者承担，单位管理也有责任，不能把全部损失推给员工。是否赔偿看劳动合同和规章制度有无明确约定、制度是否公示、失职与损失的因果关系及过错大小；即使赔也应限额，通常按适当比例。先固定离岗记录、盘点记录、报警回执、损失清单和制度公示证据，与老板协商，协商不成走劳动仲裁。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一沟通。

损失能计算出来吗？仓库有视频吗？