车祸获对方赔偿后，工伤还会给赔偿不

法律分析：
（1）因第三人侵权导致工伤，劳动者通常可同时获得民事赔偿和工伤保险待遇。
（2）医疗费、误工费等实际损失部分遵循不重复赔偿原则。若已从侵权人处获得该部分赔偿，工伤保险基金或用人单位不再支付。
（3）伤残补助金、一次性工亡补助金等具有补偿性质的费用，劳动者可兼得。

提醒：
在处理此类情况时，要注意区分实际损失部分和补偿性质费用。不同案情可能存在差异，建议咨询以进一步分析。

（一）发生车祸获得对方赔偿后申请工伤赔偿，要明确实际损失部分和补偿性质费用的区别。实际损失如医疗费、误工费不能重复获赔，若已从侵权人处得到赔偿，工伤保险基金或用人单位不再支付。
（二）对于具有补偿性质的费用，像伤残补助金、一次性工亡补助金等，即便已获侵权人赔偿，仍可从工伤保险中获得。
（三）申请工伤赔偿时，准备好相关材料，按工伤保险申请流程进行操作。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十二条规定，由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

1.车祸获对方赔偿后，工伤通常仍可能赔偿。因第三人侵权致工伤，劳动者能拿民事赔偿和工伤保险待遇。
2.医疗费、误工费等实际损失不能重复赔，若已从侵权人处获赔，工伤保险基金或单位不再支付。
3.伤残补助金、一次性工亡补助金等补偿性费用可兼得。
4.除实际损失，符合条件的工伤赔偿可正常获取。

结论：
车祸获对方赔偿后，工伤赔偿在符合条件下仍可获得，但实际损失部分不能重复赔偿，具有补偿性质的费用可兼得。
法律解析：
根据相关法律规定，因第三人侵权造成工伤，劳动者既可以获得民事赔偿，也能享受工伤保险待遇。不过，对于医疗费、误工费等实际损失部分，不能重复获得赔偿。若劳动者已从侵权人处获得该部分费用，工伤保险基金或用人单位便不再支付。而伤残补助金、一次性工亡补助金等具有补偿性质的费用，则可以与民事赔偿兼得。例如职工因交通事故导致工伤，向肇事方索赔了医疗费后，不能再从工伤保险基金报销该笔费用，但可正常申领伤残补助金。如果您在工伤赔偿方面有任何疑问，欢迎向我或者专业法律人士咨询。

1.车祸获对方赔偿后，工伤通常还可能给予赔偿。因第三人侵权致工伤，劳动者可获民事赔偿与工伤保险待遇，但实际损失部分如医疗费、误工费不能重复赔偿，已从侵权人处获赔的，工伤保险基金或用人单位不再支付。而伤残补助金、一次性工亡补助金等具有补偿性质的费用，劳动者可兼得。
2.为保障自身权益，劳动者遭遇此类情况，要及时收集保存交通事故责任认定书、医疗费用票据等相关证据；并且清晰区分赔偿项目，明确哪些能重复获赔、哪些不能。若在认定或赔偿过程中遇到问题，可咨询专业法律人士获取帮助。