遇到公司拖欠工资的情况,首先可以尝试与公司进行沟通协商,了解拖欠工资的具体原因,争取协商解决。如果协商无果,可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求公司支付拖欠的工资。在申请仲裁时,要准备好相关的证据材料,如劳动合同、工资单、工作记录等,以证明劳动关系和工资拖欠的事实。如果对仲裁结果不满意,还可以向法院提起诉讼,通过法律途径维护自己的合法权益。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-03-27 08:05:56 回复
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