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1.工伤鉴定和人损鉴定在标准、机构、程序及赔偿方面存在差异。工伤鉴定依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,综合考虑器官损伤、功能障碍、医疗与日常生活护理依赖程度及社会心理因素,分十个等级。人损鉴定适用《人体损伤致残程度分级》,以损伤治疗后果或结局为依据,在治疗终结或效果稳定后进行,也分十个等级。
2.解决措施和建议:
-劳动者应明确自身遭遇是工伤还是人损,以便选择正确的鉴定标准和机构。
-企业要为员工依法缴纳工伤保险,减少工伤赔偿风险。
-遭遇人损时,及时收集证据,通过合法途径确定侵权责任和赔偿事宜。
2026-01-25 06:30:01 回复
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法律分析:
(1)工伤鉴定和人损鉴定在适用标准上有明显不同。工伤鉴定依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,综合考虑器官损伤、功能障碍、医疗与日常生活护理依赖程度以及伤残引起的社会心理因素,分为十个等级。人损鉴定适用《人体损伤致残程度分级》,以损伤治疗后果或结局为依据,在原发性损伤及其并发症治疗终结或临床治疗效果稳定后进行评定,同样分十个等级。
(2)两者在鉴定机构和赔偿主体上也有区别。工伤由劳动能力鉴定委员会鉴定,赔偿多由工伤保险基金和用人单位承担;人损一般由司法鉴定机构鉴定,赔偿责任通常按双方过错由侵权人承担。
提醒:遇到工伤或人损情况,要注意区分适用的鉴定标准和程序,及时进行鉴定以保障自身权益。不同案情解决方案不同,建议咨询进一步分析。
2026-01-25 06:05:08 回复
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(一)明确鉴定适用范围。当遭遇伤害时,先判断是工伤还是人损,工伤适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,人损适用《人体损伤致残程度分级》。
(二)了解鉴定时机。工伤依据器官损伤等多方面综合判定;人损需在原发性损伤及其并发症治疗终结或临床治疗效果稳定后进行。
(三)清楚鉴定机构和赔偿主体。工伤由劳动能力鉴定委员会鉴定,赔偿多来自工伤保险基金和用人单位;人损由司法鉴定机构鉴定,赔偿根据双方过错由侵权人承担。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
2026-01-25 04:33:53 回复
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1.工伤鉴定:适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,从器官损伤、功能障碍、医疗和生活护理依赖程度、社会心理因素等综合判定,分十个等级。由劳动能力鉴定委员会鉴定,赔偿多由工伤保险基金和单位负责。
2.人损鉴定:适用《人体损伤致残程度分级》,以治疗后果为依据,在治疗终结或效果稳定后鉴定,也分十个等级。一般由司法鉴定机构鉴定,赔偿按双方过错由侵权人承担。
2026-01-25 02:52:27 回复
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结论:
工伤鉴定和人损鉴定适用不同标准,在鉴定机构、程序、赔偿标准等方面存在差异。
法律解析:
工伤鉴定适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,从器官损伤、功能障碍、医疗与日常生活护理依赖程度等多方面综合判定分级,分十个等级,由劳动能力鉴定委员会鉴定,赔偿多由工伤保险基金和用人单位承担。人损鉴定适用《人体损伤致残程度分级》,以损伤治疗后果或结局为依据,在原发性损伤及相关并发症治疗终结或临床治疗效果稳定后进行鉴定,也分十个等级,一般由司法鉴定机构鉴定,赔偿责任根据双方过错由侵权人承担。
在实际生活中,遇到工伤或人损情况时,了解这些差异至关重要。由于法律规定较为复杂,若对工伤或人损鉴定及赔偿等问题有疑问,可向专业法律人士咨询,以保障自身合法权益。
2026-01-25 02:20:53 回复