停工可办理停工索赔的有哪些

1.停工索赔涵盖人员窝工费、设备闲置费、材料超期储存费、场地管理费、履约保函费增加及合理利润索赔等多方面。人员窝工费按实际停工人数和时间算，设备闲置费自有按折旧、租赁按租金索赔，材料超期储存费是额外费用，场地管理费按比例算，履约保函费索赔增加部分，利润索赔针对后续成本增加或预期利润损失。
2.为保障索赔权益，需有充分证据，像停工指令、施工日志、费用支出凭证等。并且要按合同约定程序及时提出索赔。
3.建议施工方在日常施工中做好资料收集和管理工作，对停工情况及时记录，确保证据完整。同时熟悉合同中索赔相关条款，严格按程序操作，提高索赔成功率。

法律分析：
（1）停工索赔涉及多项费用。人员窝工费依据实际停工人数和时长，涵盖基本工资等费用；设备闲置费方面，自有设备按折旧费、租赁设备按租金进行索赔。
（2）材料超期储存费可因停工导致的材料超期存放而索赔。场地管理费按一定比例计算，包含办公费等；延误工期造成的履约保函费增加部分也可索赔。
（3）合理的利润索赔在停工致使后续项目成本增加或预期利润损失时可提出。
（4）索赔需要具备充分证据，如停工指令、施工日志等，并且要按照合同约定程序及时提出。

提醒：索赔证据要真实、完整，严格按合同程序索赔，不同项目合同规定有别，建议咨询进一步分析。

（一）人员窝工费索赔要准确统计实际停工人数和时间，包含基本工资等各类工资性费用。
（二）设备闲置费方面，自有设备按折旧费、租赁设备按租金来计算索赔金额。
（三）对于材料超期储存费，收集因停工导致材料超期存放产生额外费用的证据进行索赔。
（四）场地管理费按一定比例计算索赔，涵盖办公费、管理人员工资等。
（五）延误工期使履约保函费增加的，索赔增加的部分费用。
（六）若有合理的利润损失，如后续项目成本增加或预期利润损失可进行索赔。
（七）索赔时务必准备充分证据，像停工指令、施工日志、费用支出凭证等，并按合同约定程序及时提出。

法律依据：
《民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

1.停工索赔范围广泛。人员窝工费按实际停工人数和时间算，涵盖基本工资等；设备闲置费，自有设备按折旧、租赁设备按租金索赔；材料超期储存费可索赔。
2.场地管理费按比例算，含办公费等。延误工期致履约保函费增加，可索赔增加部分。还可能有合理利润索赔。
3.索赔要有充分证据，如停工指令等，按合同程序及时提出，保障自身权益。

结论：
停工索赔涵盖人员窝工费、设备闲置费、材料超期储存费、场地管理费、履约保函费增加及合理利润索赔等方面，索赔需有充分证据并按合同约定程序及时提出。
法律解析：
依据民法典等相关法律，在合同履行过程中，因一方原因导致停工，另一方有权进行合理索赔。人员窝工费按实际停工人数和时间计算基本工资、工资性补贴等，这是对劳动者劳动权益的保障；自有设备按折旧费索赔、租赁设备按租金索赔设备闲置费，合理弥补了设备闲置的损失；材料超期储存费、场地管理费等也是因停工产生的合理额外费用，可依法索赔；履约保函费增加部分及合理利润索赔，是对停工导致的成本增加和预期利益损失的补偿。但索赔必须有充分证据，如停工指令、施工日志、费用支出凭证等，并且要按合同约定程序及时提出，这样才能在法律层面保障自身合法权益。如果在停工索赔方面遇到问题，建议向专业法律人士咨询，以获得更准确的法律建议和帮助。