双耳听力35算工伤吗?

你好，电话和你沟通一下

双耳听力35dB不一定算工伤。要认定工伤，得看听力下降是否因工作原因导致。若在工作中受伤或长期受噪音等职业危害致听力下降，可申请工伤认定。解决方案是先收集与工作相关证据，像劳动合同、工作环境证明等，再按规定流程申请认定，由专门机构鉴定是否属工伤。