车祸治疗后死亡算工伤吗

结论：
车祸治疗后死亡是否算工伤要分情况，符合特定条件算工伤，特定情形则不算。
法律解析：
依据《工伤保险条例》，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害治疗后死亡，可认定为工伤。在工作时间和工作场所内，因工作原因受交通事故伤害经抢救无效死亡；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受交通事故伤害死亡；因履行工作职责遭暴力等意外伤害死亡的，这些情况也都认定为工伤。不过，如果是故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀导致的车祸死亡，就不能认定为工伤。如果遇到车祸治疗后死亡涉及工伤认定的复杂问题，建议向专业法律人士咨询，以便准确判断和维护自身权益。

1.上下班途中遇非本人主要责任车祸，治疗后死亡可认定工伤。
2.工作时间和场所内，因工作原因遇车祸经抢救无效死亡，算工伤。
3.工作前后在场所内，做预备或收尾工作遇车祸死亡，或因履行职责受暴力伤害死亡，也认定为工伤。
4.若因故意犯罪、醉酒吸毒、自残自杀导致车祸死亡，不能认定工伤。

车祸治疗后死亡是否认定为工伤要视具体情况。在符合法定情形下可认定为工伤，若存在特定排除情形则不能认定。
1.可认定工伤的情况：劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害治疗后死亡；在工作时间和工作场所内，因工作原因受交通事故伤害经抢救无效死亡；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受交通事故伤害死亡；因履行工作职责遭暴力等意外伤害死亡。
2.不能认定工伤的情况：因故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀导致的车祸死亡。
建议用人单位及时收集相关证据，配合家属进行工伤认定申请。劳动者自身要遵守法律法规和工作规程，避免因自身不当行为导致不可认定工伤的情况。

法律分析：
（1）在上下班途中，若劳动者遭遇非本人主要责任的交通事故，即便经过治疗后最终死亡，也符合工伤认定条件。这保障了劳动者在正常通勤过程中的权益。
（2）工作时间和工作场所内，因工作原因受到交通事故伤害，经抢救无效死亡，认定为工伤是合理的，体现了对因工作而受伤亡情况的保护。
（3）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作时受交通事故伤害死亡，或者因履行工作职责遭暴力等意外伤害死亡，也可认定为工伤，扩大了工伤认定的范围。
（4）但如果是故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀导致的车祸死亡，不符合工伤认定标准。

提醒：
申请工伤认定需准备充分材料，不同情况认定流程有别，建议咨询以获取准确分析。

（一）若想确定车祸治疗后死亡是否为工伤，需收集相关证据，如交通事故责任认定书，明确事故责任划分；准备医院的诊断证明、病历等医疗材料，证明伤害情况和治疗过程。
（二）及时向用人单位提出工伤认定申请，用人单位应在规定时间内（一般为事故伤害发生之日起30日内）向统筹地区社会保险行政部门提出申请。若用人单位未提出，劳动者近亲属可在1年内自行申请。
（三）配合社会保险行政部门的调查，如实提供信息。

法律依据：
《工伤保险条例》第十六条规定，职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。