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你好,因为工作期间受伤,还有工资在伤休期间发的没有伤休工资,咨询这事怎么处理,有可能评上工伤等级。
工作期间受伤且伤休没发工资,若可能评上工伤等级,首先要尽快去做工伤认定,确定是工伤。之后进行劳动能力鉴定,评定工伤等级。拿到鉴定结果后,可要求单位按照规定支付伤休期间工资及相应工伤待遇。若单位不配合,可通过法律途径解决,比如申请仲裁等,维护自身权益。
您好,伤势如何 骨折了吗
你好,可以申请工伤认定
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