专业解答工伤赔偿的查询途径1、请员工务必携带着个人身份证明文件前往当地人力资源与社会保障领域的相应机构或社保中心的工伤处理窗口进行查询,以获取准确的报销金额信息。2、若选择通过电话咨询的方式来了解此事,那么我们仅能向您确认是否已经收到工伤待遇款项,并且在您提供正确的身份证号码后,为您进一步反馈具体的报销金额详情。
专业解答试用期期间未支付工资,应寻求何种部门进行咨询在试用期间,如果雇主未支付劳动者应得的薪资,根据我国相关法律法规,劳动者有权向所在地的劳动行政管理部门进行投诉或举报。有关方面将依照法定程序对此进行审查并作出相应的处理决定。在此过程中,劳动者如遇到了任何与法律规定不符的待遇,特别是涉及到员工福利和薪酬等重要事项时,均可前往劳动监察大队反映情况。
专业解答关于劳动仲裁拖欠薪酬问题的咨询机构若贵公司未如期支付薪资,可选择前往劳动合同约定的履行地点或用人单位所在地区域内的劳动争议仲裁委员会进行申诉处理。对于仲裁裁定结果持有异议的,自收到仲裁裁决书之日起十五个自然日以内,您有权依法向有管辖权的人民法院提起诉讼申请。
专业解答故意伤害罪,就是故意实施非法行为来侵害他人身体健康的行为。 你要是找律师或法律工作者咨询故意伤害罪,得先提供这些关键信息:伤害行为具体什么样,比如拳击、刀刺;伤害程度怎么划分,比如轻微伤、轻伤、重伤;造成了什么严重后果,比如残疾、死亡;犯罪嫌疑人是故意还是过失;案件发生时的具体情况,比如有没有正当防卫。
专业解答“工伤律师”服务费用如下:1.调查取证:每宗1000-5000元。2.法律咨询:每次300-500元。3.代写法律文书:工伤赔偿协议书1500-3000元,起诉书同等价位。4.代理工伤诉讼:按争议金额8%-12%,最低6000元。5.代理工伤劳动仲裁:无财产纠纷每宗3000元,有财产纠纷按仲裁金额8%-12%,最低6000元。6.代理工伤调解:按调解协议赔偿额8%-12%,最低6000元。
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