广东汕头市工伤五级赔偿多少钱

根据《工伤保险条例》的规定，广东汕头市工伤五级的赔偿包含这些部分：
1. 一次性伤残补助金，是18个月的本人工资。
2. 伤残津贴，按本人工资的70%，每月发放。
3. 一次性工伤医疗补助金，为18个月的汕头市上年度职工月平均工资。
4. 一次性伤残就业补助金，是40个月的汕头市上年度职工月平均工资。

具体的赔偿金额，要根据本人工资以及汕头市上年度职工月平均工资等因素来确定。要是用人单位给职工缴纳了工伤保险，那上述赔偿就由工伤保险基金来支付；要是没缴纳，就由用人单位支付。

这里要注意，赔偿金额的计算过程比较复杂，而且工资等相关数据会随着时间变化而不一样。所以，建议大家及时向当地劳动保障部门或者专业律师进行咨询，这样就能得到准确的赔偿金额了。

在广东汕头市，按照《工伤保险条例》，工伤五级的赔偿主要有这些部分：
1. 一次性伤残补助金，是18个月的本人工资。
2. 伤残津贴，按本人工资的70%，每月发放。
3. 一次性工伤医疗补助金，为18个月的汕头市上年度职工月平均工资。
4. 一次性伤残就业补助金，是40个月的汕头市上年度职工月平均工资。

赔偿金额得根据本人工资以及汕头市上年度职工月平均工资等情况来确定。要是用人单位给职工交了工伤保险，那上述赔偿就由工伤保险基金来付；要是没交，就得用人单位自己掏钱。

这里要提醒一下，计算赔偿金额的过程挺复杂的，而且工资这些数据会随着时间改变。所以，想要知道准确的赔偿金额，最好赶紧去咨询当地的劳动保障部门或者找专业律师问问。

广东汕头市工伤五级赔偿相关规定依据《工伤保险条例》，具体内容如下：
1. 一次性伤残补助金：为18个月的本人工资。这里的本人工资是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2. 伤残津贴：按本人工资的70%按月发放。职工可凭借此津贴维持一定的生活水平，保障基本生活需求。
3. 一次性工伤医疗补助金：是18个月的汕头市上年度职工月平均工资，用于工伤治疗等相关费用支出。
4. 一次性伤残就业补助金：为40个月的汕头市上年度职工月平均工资，帮助职工在后续就业过程中有所保障。

具体赔偿金额取决于本人工资以及汕头市上年度职工月平均工资等因素。若用人单位已依法为职工缴纳工伤保险，那么由工伤保险基金支付赔偿；若未缴纳，则需由用人单位承担支付责任。

由于计算过程复杂，且工资等数据会随时间变化，建议职工及时向当地劳动保障部门咨询，或者寻求专业律师的帮助，以得到准确的赔偿金额。

根据《工伤保险条例》，广东汕头市工伤五级赔偿有这些部分：
1. 一次性伤残补助金，是18个月的本人工资。
2. 伤残津贴，按本人工资的70%，每月发放。
3. 一次性工伤医疗补助金，为18个月的汕头市上年度职工月平均工资。
4. 一次性伤残就业补助金，是40个月的汕头市上年度职工月平均工资。

具体赔偿金额得看本人工资以及汕头市上年度职工月平均工资等因素来定。要是用人单位给职工交了工伤保险，那上述赔偿就由工伤保险基金来付；要是没交，就得用人单位自己掏腰包。

这里要注意，计算赔偿金额的过程比较复杂，而且工资这类数据会随着时间变化而不一样。所以呢，建议大家及时向当地劳动保障部门或者专业律师咨询，这样就能拿到准确的赔偿金额了。