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死亡终止一次性待遇发放时间没有固定标准,视乎多种因素及相关部门工作进度。一般说来,只要资料全、审核顺,几个月就能发;若有资料遗漏、问题复杂或需核证,则需更长时间。
2024-11-09 03:24:00 回复
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关于死亡后停止发一次性待遇这个事儿,其实没有个固定的标准,主要还是看具体情况和各部门处理的速度。一般来说,只要所有资料都齐了,审查也顺利的话,大概几个月就能拿到手了。但是,要是少什么文件,情况有点儿复杂或者还得再查验下啥的话,那可就得多等段日子。
2024-11-09 02:03:05 回复
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这个死亡以后一次性待遇要什么时候发,可没个固定的规矩,得看你碰上啥事儿了,也得看各个相关部门怎么做事儿。通常来看的话,只要你给的材料齐备也没问题,那多半就能在短短几个月里把钱给你了。但是,要是资料不齐,或者事儿挺多的,还得进一步查证核实什么的,那花的时间就可能长一些。
2024-11-09 01:46:43 回复
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解析:
关于停止发放死亡一次性待遇的时间规定,并无统一标准可循。这种支付方式的结束时限往往受到多种因素的影响,包括实际情况的特殊性以及有关部门作业流程化程度的高低。通常情况下,若所有所需资料已备齐、审核过程顺畅,那么在短短几个月内便可完成支付程序。然而,倘若某项文件缺失、状况异常复杂或者需要进行更深入的核查等情形发生的话,则支付周期恐怕要相应地拉长了。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
2024-11-09 00:20:48 回复