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子,我今年58评了八级伤残,辞职以后一次性医疗补助金能得多少个月?

ask****641 辽宁-大连 人身侵权咨询 2024.05.02 12:30:37 346人阅读

我想问一下子,我今年58评了八级伤残辞职以后一次性医疗补助金能得多少个月?

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你好你在沈阳吗?可以电给你详细研究一下

2024-05-02 16:11:04 回复
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微。。。。。。。。。。。'

2024-05-02 12:41:26 回复
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地区:辽宁-大连 咨询解答:2543条

你好,八级是11个月的一次性医疗补助金

2024-05-02 12:41:13 回复

您好,申请工伤伤残待遇,需提供以下资料:

1)武汉市工伤伤残待遇申报审核表;

2)工伤认定书、劳动能力鉴定书(复印件);

3)申请医疗补助金需提供解除劳动合同协议、职工五险异动名册;

4)单位提供银行账户信息或出具授权书划入个人金融账户。用人单位将上述资料报送所在辖区社保经办机构,辖区社保经办机构每月1-20日受理的材料,25日前完成审核,并将审核结果报送市医保中心复核。详细情况。可向辖区社保经办机构咨询。

【法律意见】
可以去社保部门,也可以委托单位代领。领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金必须符合下列条件:
1、劳动者属于工伤,即劳动者获得一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的前提条件必须是劳动者属于工伤,因为该赔偿项目是法定的工伤待遇,必须以构成工伤为前提。
2、经过伤残鉴定,属于5-10级伤残。根据工伤保险条例,1-4级的工伤工伤职工失去了劳动能力,所以由单位保留其劳动关系,退出劳动岗位,所以1-4级的伤残职工不存在支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的问题。
3、劳动者治疗终结后,经劳动者提议与用人单位解除或者终止劳动关系。如果劳动者仍然在劳动合同期内或者与用人单位一直保持劳动关系,则不存在支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的问题。只有劳动关系终结时,才存在支付费用的问题。

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