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我现在入职6个月了,当初面试时,老板说签劳动合同和交保险的,现在是一直没落实,每次问他保险的事,他都会找各种理由往后退,说12月份帮我交的,现在到了12月他也没啥动静。我现在怀孕5个月了,明年4月份生,没有保险啥费用也报不了,而且在我怀孕期间,我一直在上班没有因为怀孕而对工作消极怠慢过,我该怎么办?
及时劳动仲裁
建议劳动仲裁或向劳动监察部门依法投诉。按照我国劳动合同法的规定,自建立劳动用工之日起单位就应当与你签订劳动合同。故你可以主张前自2008年2月1日起至与你签订劳动合同之日的双倍工资(劳动合同法自2008年1月1日起开始生效),同时应当补缴劳动保险。具体事宜可委托当地律师办理。
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