丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定,职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。
给付的标准依照《工伤保险条例》第三十七条:“ 职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;
专业解答根据相关法律规定,死亡赔偿金的分配应遵循公平合理的原则,尤其要考虑到弱势群体和与死者关系密切的人。在分配时,应优先保障未成年子女、无劳动能力的配偶以及年迈的父母。同时,还需综合考虑家庭的经济状况和生活费用等因素,以确保分配的公正合理,实现最佳效果。
专业解答死亡赔偿金的赔偿权利人即分配主体。分配原则:1.分配主体为死亡赔偿金的赔偿权利人。2.死亡赔偿金的分割不同于遗产分配。同一顺序继承人继承遗产的份额,一般应当均等。
专业解答我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着死亡抚恤金的分配原则是怎样的的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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