幼儿园岗位聘用合同该如何起草呢？

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幼儿园门岗聘用合同中门岗工作职责如下：
1、 严格遵守工作规范，认真履行工作职责，注意仪容仪表，讲究团结协作。保安上岗时间必须穿着统一的保安服装。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。
2、 保安人员全面负责校园内的安全保卫工作，执行学校的各项管理规定，服从学校的安全工作调度。保安人员全年实行每天24小时轮岗值班制（时间见安排表），值班期间执行校园巡逻。上下班必须交接清楚，并将值班情况记录在《保安工作情况登记表》中，方可交接班。
3、 要全面了解校园内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的基本状况，掌握抢险、灭火、防护的基本技能。如校园内发生打架斗殴、盗窃、火灾、破坏财产等事件后，应沉着处理，并同时报告值班人员或校领导处理。
4，周六、日协助学生科或教务科做好教师、学生活动保卫工作。

刘婉芬律师

15018711849

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您好，因为员工自身过错问题导致的被辞退是不需要支付补偿金的

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甲方（用人单位）
　　地址：
　　法人（负责人）_____ ____
　　乙方（劳动者）____________性别：_____出生年月：___________
　　居民身份证号码：________ 户口所在地址：____ __________
　　常住地址：___________
　　为确立劳动关系，明白双方的权利和任务，根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定，经双方协商批准，签订本合同。
　　
一、劳动合同期限
　　
（一）本合同有效期 年， 自 年 月 日起至 年月日止。
　　其中试用期从 年 月 日到 年 月 日止。
　　
二、工作内容
　　甲方根据需要安排乙方从事 园（副）长 工作。乙方应胜任本职工作，并进步职业园长技巧，完成工作任务。
　　
三、劳动保护和劳动条件
　　甲方应供给符合国家法律法规规定的劳动场合、设备、设施和必要的防护用品，保证乙方的人身安全和健康。
　　
四、工作报酬及内容
　　
（一）甲方付给园长工资为 元/月，岗位补贴 元/月
　　
（二）乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。
　　
（三）工作内容：
1、全园的安全工作，
2、招生宣传工作，
3、日常保教工作，
4、重大活动的组织，
5、教师的考评工作，
6、总园安排的其他工作。
7、园长有权对违反工作制度的教职员工在安排好善后工作后，进行解聘。
　　
（四）工作考评：
1、学期考评，幼儿园招生达到上学年同期人数或幼儿园预定目标，不出安全事故（指幼儿园费用在300元以下），办园规范，记录完整的发500元考评奖。
2、联查考评，在总园联查中获得第一的奖100元，第二的奖50元，第三的奖30元。最后一名扣发10元（从工资中扣除）
　　
五、劳动纪律
　　甲方按照国家的有关法律、法规制定相干的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德，保护甲方的名誉。有下列情况之一为严重违背劳动纪律。
　　
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者财物的。
　　
2、私下将生源介绍到其他单位的。
　　
3、故意或者过失泄漏本园教学方案、资料、教材等机密的。