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工资拖欠多长时间属于违法
专业解答(1)劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会就上述事项申请劳动仲裁，申请仲裁的时效期间为一年。(2)在企业拖欠或者未足额支付劳动报酬的情况下，劳动者除可以向仲裁委员会申请仲裁之外，还可以依据劳动合同法的规定向当地有管辖权的基层人民法院申请支付令。
专业解答公司若在报税后未按时发放薪资，即构成违法。劳动者有权向监管机构投诉。企业应依会计准则，在员工提供劳务的会计期间内确认薪酬负债，除了解雇补偿外，薪酬支付责任应根据员工服务对象确定。
专业解答随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着拖欠工资多长时间属违法的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
专业解答在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于拖欠农民工工资属于什么违法行为的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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