专业解答很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与女职工产假延长几天?相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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专业解答女职工产假延长多少天,需要根据不同情况来判断,总共是98天的时间。因为根据我们国家法律当中的规定,如果说存在着难产的情况之下,增加产假15天,如果生育的是多胞胎的话,每生育一个婴儿的就会增加相应的产假15天的时间。
专业解答国家规定产假的期限是98天,各省市根据实际情况一般都有所调整,根据上海市政策,产假延长30天,达到晚婚晚育条件的夫妻,女方可以享受128天的产假。在这个期间内,单位照发工资,生育津贴标准不得低于当地最低工资。
律师解析 女职工产假延长天数:为保障流产女职工的权益,规定参照原劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》中关于流产假的档次划分,明确了流产产假,规定:怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 产假期间,依法享受生育生活津贴和生育医疗费补贴。月生育生活津贴标准为本人生产或者流产当月城镇养老保险费缴费基数,当月缴费基数低于上年度全市职工月平均工资的,按照上年度全市职工月平均工资计发。如果本人工资标准高于社会保险支付标准的,超出部分,仍应由用人单位补足。
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