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如果未签劳动合同要怎么证明劳动关系

罗* 山东-聊城 合同效力咨询 2021.02.08 05:48:33 401人阅读

如果未签劳动合同要怎么证明劳动关系

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知识科普
  • 未签订劳动合同怎么证明劳动关系

    专业解答未签署劳动合同,如何证明劳动关系的存在若用人单位与劳动者间尚未签署劳动合同,以下凭证可以作为参照以确证各当事人之间存在的劳动关联性:1. 相关工资支付凭证或者记录;2. 对缴纳各种社会保障费用的登记纪录;3. 详尽的考勤纪录;4. 劳动者所填写的用人单位招聘记录;5. 用人单位向劳动者发放的,能够有效证明其本人身份的各类证件;6. 其他相关劳动者的证人证词等。

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  • 未签合同的劳动关系如何证明

    专业解答尽管未签正式合同,如用人单位和劳动者符合法律主体资格,遵循劳动法规制定合理规章制度并体现劳动者自愿接受,且劳动者劳动构成公司运营核心,即使无书面合同,也可视为有效劳动关系。判断依据包括薪酬发放凭证、工作证件、招募信息、考勤记录及同行证词等证据。

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  • 未签订劳动合同怎么证明劳动关系

    专业解答当雇主和员工未签劳动合同,可通过以下凭证确定劳动关系: 1.工资支付凭证或记录。 2.社会保险费用相关记录。 3.考勤数据资料。 4.员工填写的雇佣信息记录。 5.证实员工身份的证书及证人证言。

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  • 用人单位未与劳动者签订劳动合同时怎么证明劳动关系

    专业解答我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与用人单位未与劳动者签订劳动合同时怎么证明劳动关系相关的法律方面知识。

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  • 用人单位未与劳动者签订劳动合同时如何证明劳动关系

    专业解答很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与用人单位未与劳动者签订劳动合同时如何证明劳动关系相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。

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