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可不可以安心办完事养好身体再上班,请问沈阳晚婚晚育婚假产假规定是怎样的?

薛** 西藏-日喀则 工资福利咨询 2016.12.06 10:37:34 769人阅读

儿子和他女朋友都在沈阳工作,已年近三十了,现在终于打算结婚了,并且儿媳已怀孕了,我想让他们回老家结婚生子,也不知他们的婚假产假是怎样的,可不可以安心办完事养好身体再上班,请问沈阳晚婚晚育婚假产假规定是怎样的?

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以下是关于沈阳晚婚晚育婚假产假规定相关法律解释,希望对你有所帮助,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 晚婚晚育的,具体延长多少天,需要查看你所在城市的规定。 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。

2016-12-06 10:38:34 回复
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针对你的问题沈阳晚婚晚育婚假产假规定是怎样的这个问题我来回答,沈阳晚婚假为国家法定结婚假三天的基础上增加七天,产假为法定98天产假的基础上再增加60天。

2016-12-06 10:49:34 回复
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现行的《辽宁省人口与计划生育条例》第三十条规定:男满25周岁、女满23周岁初次结婚的为晚婚,已婚妇女满23周岁后怀孕生育第一个子女的为晚育。职工晚婚的,婚假增加7日,产假增加60日,男方护理假为15日。休假期间工资照发,福利待遇不变。以上就是沈阳晚婚晚育婚假产假规定,请你参照。

2016-12-06 10:39:34 回复
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