个人只能建立一份劳动合同关系,所以社保只能由一家为你缴纳。但代扣代缴个税的应纳税所得,不是只有劳动合同报酬一项,但你的所得未及个税起征点,故在
A你实际未缴纳个税。你业余创作了一部文学作品。比如有的律师是在企业工作,但是律师证挂在律所,那么企业如果管理不规范,他就可以不在企业缴纳社保。比如你在A工作,而是在律所缴纳,并在A缴纳社保,授权给
B并获得了稿酬,B按照法律规定在支付稿酬时为你代扣代缴了个人所得税。这样你实际上就是在两个不同的名下缴纳了个人所得税和社保。如果你的问题指的是能不能在两个不同的名下缴纳劳动合同报酬的个人所得税和社保,那么法律规定是不能,但实际操作中有很多这样操作的案例
专业解答北京社保缴费规定:养老保险,单位20%,个人8%;医疗保险,单位10%,个人2%;失业保险,单位1%,个人0.5%;生育保险,单位1%,个人免缴;工伤保险,单位0.5%,个人无需缴费。
专业解答基本养老保险,员工自缴8%;失业保险,员工自缴0.5%;工伤保险,全由雇主承担;医疗保险,员工自缴2%并支付3元重大疾病互助金;生育保险,雇主全额负责,员工无需承担。
专业解答基本养老保险,员工自缴8%;失业保险,员工自缴0.5%;工伤保险,全由雇主承担;医疗保险,员工自缴2%并支付3元重大疾病互助金;生育保险,雇主全额负责,员工无需承担。
专业解答拿着身份证到区县地方税务局分局的服务大厅(或税务所),填申请单,由税务机关核对后开具一张所要求期限的个人所得税完税证明;所在单位的财务和办税,集体到税务机关开一个单位的批量完税证明,由企业财务代办,办完以后将完税证明给纳税人;国家税务总局有由代扣代缴单位开具的代收代扣税款凭证,在纳税人每月缴税。
专业解答养老保险:8%个人+10%单位+1%单位(深户地方补充养老保险);医疗保险:2%个人+6%单位+0.5%单位(地方补充医疗);工伤保险:由单位按照所属行业费率缴费最低0.5%;生育保险:0.5%单位缴交。
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