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九级工伤鉴定大概能赔偿多少钱?

陈* 河北-沧州 工伤纠纷咨询 2020.09.20 07:49:07 310人阅读

九级工伤鉴定大概能赔偿多少钱?

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您好,对于您提出的问题,我的解答是, 在工作时间、工作地点由于工作原因发生的事故造成伤害的,构成工伤。如果公司依法为员工缴纳工伤保险的,事故发生后,由公司向当地社保局申请工伤保险待遇即可。如果公司没有为员工缴纳工伤保险的,员工可以申请劳动仲裁要求公司承担工伤保险待遇。其中,工伤认定到当地人社部门申请认定,伤残鉴定是伤情稳定后,通常是出院以后,到当地劳动能力鉴定委员会申请,相关申请材料按当地要求为准。如果没有签订书面的劳动合同的,在工伤认定和伤残能力之前,还需要申请劳动仲裁,认定事实劳动关系。构成伤残的,赔偿项目主要有医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、如果离职的,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,但是,各地赔偿标准不一。所以,具体赔偿事宜,和你的伤残等级、治疗具体情况、当地社保政策和报销标准等均有关系。停工留薪期是可以由劳动能力鉴定委员会鉴定,一般不超过12个月。停工留薪期间,员工原工资福利待遇不变。如果您觉着这条回复对您有帮助,望采纳!

2020-09-20 07:51:07 回复
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知识科普 律师解析
  • 九级工伤赔偿大概多少钱一天

    专业解答九级工伤赔偿并非按日计算,而是包括一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金这三项。其中,伤残补助金按照九个月的个人工资发放;医疗和就业补助金则根据当地政府的法规来确定。具体的赔偿总额会因地区、工资等因素而有所不同。

    2024.10.06 1189阅读
  • 九级伤残赔偿多少钱大概

    专业解答九级伤残赔偿标准可能因地区、个人收入和医疗费用等因素而异。一般来说,九级伤残赔偿包括一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金。如果按照工伤赔偿,九级伤残可以获得一次性伤残补助金,标准是9个月的工资。此外,还可能涉及医疗费用、护理费和误工费等损失。具体赔偿金额需要根据多种因素进行综合计算,以确保赔偿公平合理。

    2024.10.04 1977阅读
  • 九级工伤赔偿大概多少钱一个月

    专业解答九级工伤的赔偿标准复杂,主要包括一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性就业补助金等。其中,伤残补助金按劳动者9个月的工资计算,医疗和就业补助金则按照当地政府规定的标准执行。此外,还包括停工留薪期工资、护理费以及医疗费用等。赔偿总额因工资水平、地区规定以及实际费用的不同而有所差异,一般在几万到十几万之间。

    2024.10.04 2000阅读
  • 工伤九级伤残私了大概多少钱

    专业解答九级工伤私了的赔偿标准并不固定,通常包括医疗费、伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。赔偿金额大致在十几至二十几万元之间。具体数额会受到受害者工资、医疗费用和停工损失等因素的影响。对于高收入、高医疗费或停工时间较长的受害者,赔偿金额可能会相应增加。

    2024.10.02 2052阅读
  • 工伤九级伤残大概能赔付多少钱

    专业解答九级工伤赔偿标准因地区和平均工资而异,主要包括一次性伤残补助金(9个月工资)和工伤医疗及就业补助金(具体金额按当地政策规定)。离职后,后两者的具体额度将根据规定确定。此外,还包括医疗费、护理费、停工留薪期工资等补偿。

    2024.10.01 1344阅读
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