我是包工头，在工地有一个刚来3天的工人突发疾病死亡，这算工伤吗？发包方应承担怎样的责任？

（一）按照《工伤保险条例》第十四条的规定，工伤主要有以下类型：　　
1.1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；这里，要理解和把握“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”，有渐进性（比如慢性中毒、血吸虫感染等）和突发性（比如工架垮塌、高空坠物伤及等）两种，不可拘泥于突发性一种情况。　　
1.2工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；　　
1.3在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；　　
1.4患职业病的；　　
1.5因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；　　
1.6在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市交通轨道、客运轮渡、火车事故伤害的；　　
1.7法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。　　
（二）《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：　　
2.1在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；　　
2.2在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；　　
2.3职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。若是突发疾病死亡，二十四小时内应该属于工伤