开设赌场案中员工会被判罚多久

一、开设赌场案中员工会被判罚多久

开设赌场案中员工的判罚取决于其在犯罪中的作用。若员工为从犯，起次要或辅助作用，一般会从轻、减轻处罚或免除处罚。

根据刑法，开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或管制并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑并处罚金。若员工情节较轻，如仅从事简单劳务工作、对犯罪活动参与程度低，可能处拘役、管制或短期有期徒刑并处罚金；若员工在犯罪中作用较大，如负责管理、组织部分工作，可能在五年以下有期徒刑幅度内量刑。若赌场属情节严重情形，员工也会相应面临更重刑罚，但通常会轻于主犯。

二、开设赌场案子到检察院可不可办理取保

开设赌场案到检察院阶段仍可办理取保候审。根据法律规定，若犯罪嫌疑人可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑，或可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性，以及患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性，还有羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的，都可取保候审。

在检察院阶段，犯罪嫌疑人及其法定代理人、近亲属或辩护人有权申请取保候审。是否批准由检察院综合案件具体情况判断决定。若符合条件，经检察院同意并缴纳保证金或提供保证人后，即可办理。

三、开设赌场案并案怎么处理

开设赌场案并案处理需综合考量多方面因素。首先，要对各关联案件的事实进行全面梳理，包括犯罪行为的时间、地点、参与人员等。若数起开设赌场行为系同一主体基于概括故意实施，或相互之间存在紧密关联，如基于同一赌博平台、同一组织架构等，通常会并案侦查。

在并案审理时，会将各案涉及的犯罪事实一并审查，确定犯罪数额、情节等。量刑时，会根据并案后的整体犯罪情况，按照开设赌场罪的相关法律规定量刑。一般来说，情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。具体量刑会结合案件的具体情节，如抽头渔利数额、赌资数额、参赌人数等综合判定。

当探讨开设赌场案中员工会被判罚多久时，除了核心的判罚时长问题，还有一些相关情况值得关注。若员工在案件中有协助转移赌资等行为，这会影响其量刑。并且员工若有立功表现，主动揭发赌场其他违法犯罪线索等，根据法律规定可从轻或减轻处罚。这些因素错综复杂，都会在实际判罚中有所体现。如果你对开设赌场案中员工判罚的具体情节、立功认定标准等还有疑问，想获取更精准的法律解答，不要错过绝佳机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士为你答疑解惑。