公司破产了职工该怎样办
一、公司破产了职工该怎么办
公司破产时，职工可按以下步骤维护权益。首先，关注破产程序，公司破产需向法院申请，法院受理后会指定管理人。职工要留意法院和管理人发布的公告，了解破产进程。
其次，进行债权申报。职工对公司享有的工资、医疗伤残补助、抚恤费用，基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律规定应支付给职工的补偿金等债权，不必申报，由管理人调查后列出清单并公示。若职工对清单记载有异议，可要求管理人更正；管理人不予更正的，职工可向法院提起诉讼。
最后，参与破产财产分配。在破产财产优先清偿破产费用和共益债务后，职工债权将得到清偿。若公司存在违规行为，职工可通过劳动仲裁或诉讼维权。
二、公司破产了债务应该怎么办
公司破产后，债务清偿依《企业破产法》规定处理。首先，由破产管理人接管公司财产，清理债权债务。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，按下列顺序清偿：
1.职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
2.破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
3.普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。若公司股东存在未依法履行出资义务等情形，可能需对公司债务承担补充赔偿责任。
三、公司破产了还不起债怎么办理
公司破产还不起债，可按以下程序办理：首先，由公司或其债权人向法院申请破产清算。法院受理后会指定管理人，管理人负责接管公司财产、清理债务等事务。
之后，管理人会对公司财产进行清查、评估，编制财产清单。接着，按照法定顺序清偿债务，一般先支付破产费用和共益债务，然后是职工工资等劳动债权，再是社会保险费用和税款，最后才是普通债权。
若公司财产不足以清偿全部债务，将进入破产程序终结阶段，宣告破产。对于普通债权人，通常难以获得全额清偿。在破产程序中，债权人应及时向管理人申报债权，以维护自身权益。
当面临公司破产，职工们往往会忧心忡忡。除了要知晓自身权益受法律保障外，还有诸多事项需关注。比如，职工可积极了解破产清算程序，明确自己的工资、经济补偿等何时能到位。同时，若职工符合条件，还能申领失业金以维持生活。公司破产可能带来一系列变动，你是否也有诸多疑问？如果对于公司破产后职工权益保障、失业金申领流程等问题还有困惑，别迟疑，点击网页底部的 “立即咨询” 按钮，专业法律人士将为你详细解答，助你妥善应对公司破产带来的种种状况。
