自首加退赃最高减刑70%吗

一、自首加退赃最高减刑70%吗

自首加退赃并非一定能最高减刑70%。自首是指犯罪后自动投案，如实供述自己的罪行，可从轻或减轻处罚，犯罪较轻的可以免除处罚。退赃体现了犯罪嫌疑人的悔罪态度，在量刑时会予以考虑。 具体减刑幅度需结合案件具体情况。司法实践中，自首的减刑比例一般在基准刑的40%以下，犯罪较轻的可减少基准刑的40%以上或者依法免除处罚；积极退赃退赔的，综合考虑犯罪性质等情况可减少基准刑的30%以下。所以自首加退赃具体能减多少，要由法院根据全案情节判定，不能简单认定最高能减刑70%。

二、员工没有合同可以起诉公司吗

员工没有合同仍可起诉公司。根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 若因未签合同引发其他纠纷，如拖欠工资、违法解除劳动关系等，员工可收集工作证、考勤记录、工资发放记录等能证明劳动关系的证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，可在规定期限内向法院提起诉讼。 即便没有书面合同，事实劳动关系也受法律保护。所以，员工可依法维护自身权益，起诉公司。

三、员工没有合同怎么申请工伤鉴定

1.首先，应尽快收集与工作相关的证据，如工作证、工资条、考勤记录等，以证明存在劳动关系。 2.若无法提供书面劳动合同，可通过证人证言、工作群聊天记录等方式辅助证明。 3.员工本人或其近亲属可向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 4.提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明等相关材料。 5.社会保险行政部门收到申请后，会在15日内对提交的材料进行审核。如果材料不完整，会要求补充材料；如果材料完整且符合法定形式，会在60日内作出工伤认定的决定。 6.如果认定为工伤，员工可根据相关规定享受工伤待遇；若不认定为工伤，可在规定期限内申请行政复议或提起行政诉讼。

自首加退赃并不一定会最高减刑70%。虽然自首和退赃都是法定的从轻、减轻处罚情节，但最终的减刑幅度要综合多方面因素考量。比如犯罪的性质、情节严重程度、造成的社会危害等。不同类型的犯罪，适用的法律规定和量刑标准有所差异。在一些经济犯罪中，自首加退赃可能会对减刑产生较大影响，但也很难直接确定就一定能达到最高减刑70%。若你对自首、退赃以及减刑相关法律规定还有更多疑问，比如不同犯罪情形下自首和退赃的具体作用等，欢迎点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。