职务侵占罪规定的其他单位有哪些

一、职务侵占罪规定的其他单位有哪些

职务侵占罪中的“其他单位”指公司、企业以外的社会组织体。它涵盖民办非企业单位，像民办学校、民办医院等依靠非国有资产举办的非营利性社会组织；社会团体，包括各类协会、学会、联合会等基于会员共同意愿组成的非营利性社会组织；农村集体经济组织，从事农业生产经营等活动，有独立财产；还有合伙组织，两人以上按照协议，各自提供资金、实物、技术等，合伙经营、共同劳动。此外，一些非法人型的专业服务机构也在此列。判断是否为“其他单位”，关键看其具有一定组织性、独立性，有独立可支配财产及相对稳定人员。

二、职务侵占罪股东如何处理

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

若股东涉及职务侵占罪：

首先，要明确其是否利用了在公司的职务便利实施侵占行为。如果是，达到立案标准（数额较大为六万元以上），将面临刑事处罚。

其次，公司可通过民事诉讼要求股东返还被侵占的财物。

再者，其他股东可考虑召开股东会，决议对涉事股东采取相应措施，如限制其股东权利、要求其退股等。

最后，公司应及时收集相关证据，以便在刑事和民事程序中维护自身权益。建议及时咨询专业律师，律师会依据具体情况制定合适的应对策略，确保合法权益得到最大程度保护。

三、职务侵占罪公司要负责吗

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。

从主体角度看，实施犯罪行为的是公司内部人员，公司本身不是犯罪主体，无需对职务侵占罪承担刑事责任。

但公司在民事上可能需承担一定责任。比如因员工职务侵占行为导致公司财物损失，公司有权通过民事诉讼要求该员工返还侵占财物、赔偿损失等。若公司存在管理不善等过错，可能会适当减轻员工的赔偿责任。同时，公司还应加强内部管理和监督机制，以避免类似情况再次发生。

在职务侵占罪中，规定的“其他单位”涵盖了众多类型。除了常见的公司、企业外，还包括一些社会团体、民办非企业单位等。这些“其他单位”在法律意义上与公司、企业具有相似性，都存在着职务行为和财产权益等方面。了解职务侵占罪规定的其他单位有哪些，对于准确认定犯罪和维护法律秩序至关重要。如果您还想进一步探究不同类型的“其他单位”在职务侵占罪认定中的具体差异，或者对于职务侵占罪的其他相关法律问题有疑问，欢迎点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您详细解答。