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全职妈妈离婚可以争取什么?

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来源:律图小编整理 · 2024.02.25 · 6949人看过
导读:全职妈妈离婚可以争取对共同财产的分割及孩子抚养权,全职妈妈虽然没有工作没有收入,但是离婚的时候同样可以分割共同财产,原则上共同财产均分。另外,如果孩子在两岁以下,抚养权应当归女方所有。
全职妈妈离婚可以争取什么?

一、全职妈妈离婚可以争取什么?

可分得一半的夫妻共同财产,并争取孩子的抚养权,全职妈妈没有工作和收入,并不影响对共同财产的分割。原则上,离婚后夫妻共同财产双方均分,夫妻二人婚前财产归各自所有。若双方对财产分割有约定的,应当按照双方的约定分割财产。夫妻共同财产一般应当均等分割,必要时亦可不均等,有争议的,人民法院应依法判决。

若双方对孩子抚养权的归属有约定,应当按照约定确定孩子的抚养权,若没有约定或者就孩子的抚养权无法协商一致的,可以向法院提起诉讼,以确定抚养权的归属。 两周岁以下的子女的抚养问题。两周岁以下的子女,一般都处在哺乳期,一般随母方生活。但是母方有下列情形之一的,可随父方生活:

1、患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活的;

2、有抚养条件不尽抚养义务,而父方要求子女随其生活的;

3、因其他原因,子女确无法随母方生活的。

二、离婚诉讼法院判决离婚的条件有哪些?

夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。

有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:

1、重婚或者与他人同居;

2、实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;

3、有赌博、吸毒等恶习屡教不改;

4、因感情不和分居满二年;

5、其他导致夫妻感情破裂的情形。

一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。

经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。

综上所述,有些家庭中女方没有工作,充当全职妈妈,这种情况下双方离婚,女方可以争取分割共同财产的一半,并争夺对孩子的抚养权。如果男方存在家庭暴力、重婚等重大过错,女方还能在分割财产的同时提出离婚损害赔偿

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