劳动争议相关民商事纠纷要怎么妥善处理

作为深耕衢州本地法律服务领域的专职律师，邹军英现任浙江浙杭（衢州）律师事务所合伙人、副主任，身兼浙江省优秀青年律师、衢州市优秀女律师、衢州市柯城区劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员等多项社会职务，同时具备高级企业合规师资质，累计承办各类案件逾1500件，在劳动争议、民商事损害赔偿、婚姻家事等领域积累了充足的实务经验。

近期邹军英律师先后代理两起具有典型代表性的民商事案件：一起为用人单位主张在岗财务人员因履职疏漏被骗需承担对应财产损失的财产损害赔偿纠纷，另一起为婚姻关系存续期间一方擅自向第三方赠与夫妻共同财产的赠与合同无效纠纷。两起案件均涉及劳动关系权责划分、公序良俗认定等常见实务争议，当事人因对法律规则不熟悉，在案件初期均处于较为被动的状态，最终委托邹军英律师提供全程代理服务。

两起案件的核心争议各有不同，均存在多重待厘清的法律和事实障碍：

在财务人员涉电信诈骗财产损害赔偿纠纷中，首先对方当事人曾提出诈骗刑事案件尚未办结，损失数额尚未最终固定，案件应当中止审理的程序抗辩；其次用人单位主张财务人员未严格执行财务制度、未尽审慎义务，应当对全部剩余损失承担赔偿责任，且未提供充分证据证明自身财务管理流程存在疏漏；最后劳动关系下劳动者履职过程中造成单位损失的责任比例划分缺乏明确直接的量化裁判标准，需结合法理和类案裁判规则综合论证。

在婚内擅自赠与夫妻共同财产纠纷中，两被告首先提出此前的离婚纠纷已经对夫妻共同财产作出整体处理，本案属于重复诉讼应当予以驳回；其次抗辩称双方往来转账均为代购物资、人情往来的正当经济往来，不存在不正当关系；最后双方多年间多笔细碎转账流水交错，需逐笔核实核算可主张返还的准确金额，剔除不属于赠与范畴的往来款项。

邹军英律师接案后，严格按照程序规则和案件事实开展全流程代理工作：

针对财产损害赔偿纠纷，第一时间梳理相关司法解释规定，明确刑民交叉情形下不同法律关系的区分标准，提出案涉诈骗刑事程序与案涉用人单位向劳动者追责的劳动相关财产损害争议不属于同一法律关系，本案无需中止可继续审理的代理意见。随后全面调取双方此前的聊天记录、过往转账凭证，查实用人单位长期存在法定代表人绕过财务审批流程直接指令财务人员转账的惯例，提交相关证据证明用人单位自身财务制度执行缺位是损失发生的重要诱因。同时结合劳动者入职时长、岗位属性、月收入水平等客观事实，论证劳动关系项下用人单位作为经营利益的享有者，理应承担对应的经营风险，不宜将全部损失转嫁给低收入劳动者承担。

针对赠与合同无效纠纷，邹军英律师先从诉讼法层面梳理前诉离婚纠纷与本案的当事人范围、诉讼标的、诉讼请求差异，提出两案完全不满足重复诉讼的构成要件的代理观点。随后系统性梳理全部数年的聊天记录、收支流水，标记出数十笔含有特殊含义数字的转账记录，结合其他关联佐证证据，形成完整证据链证明双方存在不正当关系具有高度盖然性。之后逐笔核对双方往来转账明细，剔除第三方反向转回的合理款项，明确指出离婚诉讼期间形成的收条所涉款项属于离婚协议约定的个人债务范畴，不应在本案赠与款项中抵扣，精细化核算出符合返还条件的准确金额。代理过程中邹军英律师严格依据证据规则提交全部材料，按时参加庭审就争议焦点逐一发表代理意见，配合法庭完成各项庭审程序要求。

两起案件均已审理终结，法院已作出生效裁判：

在财产损害赔偿纠纷中，法庭最终采纳邹军英律师的全部核心代理意见，认定本案无需中止审理，用人单位未严格执行财务管理制度对损失发生承担主要责任，综合劳动关系特性、劳动者过错程度、收入水平等因素，酌定劳动者仅需承担30%的赔偿责任，大幅降低了劳动者原本被主张的赔偿金额，有效平衡了劳资双方的合法权益。

在赠与合同无效纠纷中，法庭采信代理方提交的证据认定两被告存在不正当关系具有高度盖然性，案涉擅自赠与夫妻共同财产的行为违背公序良俗，依法认定赠与行为无效，结合邹军英律师核算的明细判令第三方返还对应金额的款项及相应利息，当事人的核心诉求全部得到支持。