合同事务、刑事辩护、劳动工伤
有团队,主任律师,办过大案,有政治职务,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
北京天驰君泰(无锡)律师事务所主办律师
15094387425
律师简介:陆婷律师已从业14年,毕业于江苏警官学院,曾在检察院、法院学习,有丰富的执业经验。执业恪守专业严谨,注重细节,坚持情理法相结合,兼顾个案维权与矛盾化解。 业务方向涵盖婚姻家事、刑事辩护、公司与民商事法律业务。 在家事领域,主要承办离婚纠纷、遗产继承、家庭财产处置等案件,善于处理家庭矛盾交织的复杂案情,兼顾法律权益与情感现实,为当事人定制解决方案。 刑事业务方面,专注刑事辩护,在侦查、审查起诉、审判各阶段为当事人提供全流程法律服务。曾办理过多起复杂大型案件,如跨国诈骗类案件,毒品类案件,危险驾驶罪等,为多人争取取保、不起诉、缓刑等,有丰富的刑事辩护经验。 民商事领域,提供企业常年法律顾问、合同起草与审查、劳动人事争议处理,处理各类商事合同纠纷,助力企业防控法律风险。 现任无锡市滨湖区律师协会民商事委员会副主任、刑事委员会委员;无锡市律师行业妇联委员,无锡市滨湖区律师行业妇联执委、副主席;无锡市滨湖区作家协会委员。 先后荣获无锡市律师行业“优秀共产党员”、无锡市第二届优秀女律师、无锡市律师行业“六优”党员律师、无锡市优秀青年律师、滨湖区优秀律师、滨湖律师行业法治新青年等荣誉。
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被认定工伤后,公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险,部分赔偿项目由工伤保险基金支付,公司承担停工留薪期工资等费用;若公司未缴纳工伤保险,公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。

通常情况下,不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础,职工一般只与一个单位存在劳动关系,应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业,各单位需分别为其缴纳工伤保险费,发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。

员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;若单位未申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请,并按要求提供相关材料。

在交通事故未明确责任的情况下,公司为员工评工伤,需收集现场证据,如事故现场照片、监控视频、证人证言等,以协助交管部门确定事故责任。待责任明确后,若员工不负主要责任,可准备劳动关系证明、医疗诊断证明等材料,按规定向社保行政部门提出工伤认定申请。

工作中病倒是否算工伤要分情况。在工作时间和岗位,突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡,视同工伤,依据《工伤保险条例》第十五条。若未死亡,只是普通疾病,一般不算工伤,因工伤多是工作中因工作受事故伤害。但病倒与工作环境、强度等有因果关系,如职业病且在目录范围内,应认定工伤,劳动者可按规定申请并提供证明材料。