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产假安排

产假安排
结婚是人生大事之一,最值得高兴的事情。在中国,符合法定结婚条件的男女。只有在办理结婚登记以后,其婚姻关系才具有法律效力,受到国家的承认和保护。国家实行结婚登记制度,可给予争取婚姻自主的男女及时地法律援助,保护基于爱情而要求结合的男女的正当权利;还可以帮助指导婚姻当事人,避免因无知或受欺骗而陷于不幸的婚姻之中。
2024-03-02 11:31:51 已帮助2435人

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产假工资发放及产假后的工作安排
"公司已为女职工生育保险,产假期间的工资由生育保险发放".用人单位应该到社会保障局领取回来给职工, 职工个人不能去领。 休完产假后到公司报到, 安排做另一个项目.基本工资不变2200元/月.现在 这位领导则说:“那么你就待岗吧! 公司是逼着自动离职。 你可以提出申诉请求,既然趋势变迁, 用人单位无法安排你的工作,致使原合同无法履行, 而且生育费用一直拖欠, 迫使你离职, 用人单位应该给付经济补偿金
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