违约责任和侵权责任怎么区分

合同解除通知的生效时间有多种情况。一般来说，送达时即生效。 1.以对话方式作出的通知，相对人知道内容时生效。这种方式直接，能及时让相对人知晓解除事宜。建议在对话时确保对方明确理解通知内容，可要求对方确认。 2.以非对话方式作出的通知，到达相对人时生效。在送达过程中要保留好相关凭证，如快递单号、签收记录等，以证明通知已送达。 3.采用数据电文形式，指定特定系统接收的，数据电文进入该特定系统时生效；未指定的，相对人知道或应当知道进入其系统时生效。若有约定则按约定。使用数据电文时，要确认对方接收情况，必要时进行提醒。 4.若解除通知载明债务人在一定期限内不履行债务合同自动解除，债务人未履行，合同自通知载明的期限届满时解除。发出通知时明确期限和后果，便于后续处理。

（一）若想通过约定解除合同，可与对方积极沟通协商，达成一致意见后解除；也需留意合同中约定的解除条件，当条件成就时，及时行使解除权。 （二）若要依据法定解除合同，需判断是否符合法定情形。如遇不可抗力，要及时收集相关证据证明合同目的无法实现；若对方明确表示不履行主要债务，要保留好相关证据；对方迟延履行主要债务，应进行催告并给予合理期限，若仍未履行，可解除合同。对于以持续履行的债务为内容的不定期合同，解除时要在合理期限前通知对方。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百六十二条规定，当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。第五百六十三条规定了法定解除的情形，有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； （三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； （四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； （五）法律规定的其他情形。以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。

1.合同作废包含合同解除和无效两种情况。合同无效时，自开始就无法律约束力，双方要返还因合同取得的财产，无法返还的应折价补偿。有过错方要赔偿对方损失，双方都有错就各自担责。 2.协商一致解除合同，按解除协议定责任，没约定就各自返还财产恢复原状。 3.一方违约致合同解除，违约方要担责，像付违约金、赔偿损失等。

1.行为表现：签订、履行合同中，通过隐匿行踪、变更联系方式让对方联系不上，可初步认定逃匿嫌疑。 2.主观目的：收受对方财物后逃匿，且无履行合同意愿，想非法占有财物，认定为合同诈骗逃匿。 3.时间节点：逃匿多在合同履行期或履行完毕不久，目的是逃避责任。司法会综合证据准确认定。

1.债权转让：债权人通知债务人，通知到达时转让生效，无时间限制。 2.债务转让：需获债权人明确同意，同意时转让生效。 3.概括转让：包含债权债务，经对方同意，对方同意时转让生效。 4.合同有生效条件或期限：先满足条件或期限到达，转让才生效。 5.法律规定需办手续：完成批准、登记等手续后，转让生效。

1.合同解除后，投资款项退还得按照合同约定和法律规定来操作。要是合同里对解除后的退款有明确说法，那就按合同办。 2.若合同没约定，按照相关法律，合同解除后已履行的部分，当事人能要求恢复原状。 3.具体退还情况要结合解除原因判断。要是一方违约导致合同解除，违约方要退还投资款，还得赔偿损失。 4.要是双方协商解除合同，就按商量好的退款方案来。 5.若因不可抗力解除合同，要依据公平原则合理分担损失。 6.退还投资款时，要考虑其实际使用情况，扣除合理支出部分后退还剩余款项。 7.如果双方在退款上有争议，可以先协商调解，也能通过诉讼解决。

（一）收集证据：积极与对方沟通并录音，保留通话记录，聊天记录可作为电子证据；查看合同履行中的票据、交付凭证等寻找间接证据。 （二）协商解决：收集到一定证据后，与对方协商，要求其承担违约责任、返还财物。 （三）投诉处理：协商无果，可向消费者协会、工商局等部门投诉。 （四）起诉维权：损失较大时向法院起诉，准备好起诉状、初步证据及相关材料，法院会根据情况调查判断。 （五）报案追责：符合合同诈骗罪构成要件，可向公安机关报案。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条规定，证据包括当事人的陈述、书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、鉴定意见、勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

1.合同约定赔偿标准是合同双方事先约定，一方违约时支付违约金或约定损失赔偿额计算方法。 2.赔偿标准可由双方按合同性质等协商确定。违约金低于损失可请求增加，过分高于损失可请求减少。 3.司法衡量以实际损失为基础，兼顾多因素及公平诚信原则。 4.约定赔偿标准能保障合同履行、降低风险、维护权益。

（一）若进修合同明确规定违约赔偿方式和金额，需按约定执行赔偿。若觉得约定过高或过低，可向法院或仲裁机构请求调整。 （二）若合同无相关约定，单位可要求赔偿有凭证的培训费用、培训期间差旅费用及因培训产生的其他直接费用，赔偿数额按未履行服务期占约定服务期的比例确定。 （三）劳动者提前解约，要遵循诚实信用原则承担违约责任，赔偿单位损失。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

1.解除合同并不直接赋予优先受偿权。优先受偿权一般来自法定担保物权或法律特别规定，而解除合同主要是让双方恢复到合同签订前的状态，或是采取补救办法、进行损失赔偿。 2.若解除合同后的债权想要有优先受偿权，得符合法定或约定的优先受偿条件。比如，在合同解除前债权已设立像抵押权、质权、留置权这类担保物权，债权人就能对担保财产优先受偿。 3.建设工程合同解除后，承包人对工程价款的优先受偿权仍可依法行使，但要在规定时间内提出。 4.普通的返还财产请求权或损害赔偿请求权属于一般债权，通常没有优先受偿权。 5.优先受偿权的范围要根据具体债权性质，以及是否存在担保或法定优先情况来确定，具体权利内容需依照民法典和相关司法解释判断。

合同违约时，违约责任承担方式多样，应依合同约定、法律规定及实际情况综合确定。常见承担方式有继续履行、采取补救措施、赔偿损失和支付违约金。 解决措施和建议如下： 1.先查看合同约定，有约定违约责任承担方式的，按约定执行。 2.若合同无约定，依据法律规定确定责任承担方式。若约定违约金低于或过分高于造成的损失，当事人可请求调整。 3.一方违约后，对方有防止损失扩大的义务，应及时采取适当措施，避免扩大损失，否则将无法就扩大的损失获赔。

（一）合同有明确约定违约金数额或计算方法时，按约定执行。若觉得约定的违约金过高或过低，可请求法院或仲裁机构调整。 （二）合同未约定违约金，守约方要求违约方赔偿损失，损失赔偿额要相当于违约造成的损失，包含合同履行后可获得的利益，但不能超违约方订立合同时能预见的违约可能造成的损失。 （三）在实际操作里，主张违约金或损失赔偿要提供证据证明损失情况。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百八十五条规定，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。