业务不达标就不给开工资,合理吗?我在食品公司里卖小食品,现在临近端午节,公司要在商场里搞促销,卖粽子,卖出去一盒提成1%,但是有最低标准,我这个月就没达标,公司就不给我开基本工资,我感觉挺不公平的,怎么办呢?

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公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资支付经济补偿金和其他损失等。

2019-06-07 22:49:30 回复
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