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您好,我姐姐因为自己怀孕的原因,现在已经从公司请了一段时间的产假了,我姐姐生下孩子了之后,孩子需要哺乳请了哺乳假,员工休息哺乳假休假期间有全勤吗
可以享受,但全勤奖是单位规定, 一般情况下是不会扣全勤奖励,因为这个都是合法的,具体可以咨询一下公司的情况。
你好,按照劳动合同法规定,在孩子哺乳期,妈妈每天有一小时给孩子喂奶的时间,公司因为这个原因不给你全勤奖是没有道理的。
是出勤时间,哺乳假一年(宝宝出生后一年计算),可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间,可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时(哺乳假含人工喂养)。
1、当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖。(⑴以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准;⑵市场部属自行考勤,不计发全勤奖。)2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%全勤奖。3、当月旷工一次即扣除100%全勤奖。4、不服从安排怠工、息工、擅自离岗影响工作正常进行的扣除本月全勤奖。
你在休哺乳假期的时候,都不能够出钱的,当然要扣全勤奖,那些奖金应该都没有,也就有一些基本的工资。
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