档案托管于人才交流中心，再与用人单位签订

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您好，针对您的请问让人才交流中心托管档案有什么作用问题解答如下, 您好：因为人才交流中心严格执行国家《档案法》和人事代理人员档案管理的有关规定，有一套严格的档案管理制度和操作程序，保证档案安全。档案托管在原籍，便利本人办理及其家人代办以档案为依据的各种手续或证明材料，如办理技术职称、户口迁移、结婚登记、领取生育指标、出国出境、社会养老保险、报考国家公职人员和研究生等手续。涉及工作调动和档案转移，也很方便快捷。连续计算工龄和调整档案工资。普通院校大中专毕业生档案托管在原地人才中心，按国家现行人事政策规定，连续计算工龄，并及时办理转正定级、适时调整档案工资。当你被录用为国家公职人员或调入国有企事业单位工作时，用人单位都给予认可。所以，大中专毕业生最好将人事档案交给当地人才交流中心保管。

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花钱继续托管就可以了。
一，集体户口和档案托管超期了，对方（人才中心等）会提示当事人前往办理户口和档案的继承托管手续，如果逾期未不去办理的，对方有权不予妥善保管，如果因此发生档案或者户口成为黑户的，对方不承担相应的责任，具体可以咨询当地人才中心。
二，档案挂靠的优势：
1、取消暂缓就业后，保留干部身份，大学毕业后由学生身份转为干部身份；
2、不需要办理暂住证，并可以申请入住公租房和申购经济适用房；
3、参加公务员或事业单位考试，可以提供身份证明；
4、可在挂靠城市办理各种职称评审及考证；
5、办理社会养老、工伤、失业、医疗保险、住房公积金；
6、连续计算工龄，对需要所在城市户口的岗位将不再失去竞争机会；
7、办理工作调动时需要个人档案；其八、身份证、港澳通行证和出国护照等可即时在工作城市办理。