公司恶意拖欠工资?

根据《劳动合同法》，公司未及时足额支付工资，劳动行政部门可责令其限期支付。我是石家庄的杨俊威律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一沟通。

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公司恶意拖欠工资，申请劳动仲裁。

公司拖工资这事，先别慌。把劳动合同、工资条、银行流水和聊天记录都留好。首先直接找当地劳动监察大队投诉，让他们责令支付。要是公司还不给，就赶紧申请劳动仲裁，注意别超过一年时效。对仲裁结果不服还能去法院起诉。没合同也能用打卡记录证明劳动关系。如果对方有欠条，也可以直接起诉。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一。

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