工伤鉴定书上没有停工留薪怎么办，想了解没有停工留薪，单位是否需要支付其他补偿？

[律师回复]你这边情况需要去申请劳动仲裁确认劳动关系

[律师回复]除非可以证明工人是故意的，否则违规操作不影响工伤的认定。

[律师回复]伤到什么程度，把首诊报告或拍片的CT报告发我帮你评估一下

[律师回复]我们广东明岑律师事务所擅长处理刑事辩护、房产争议、婚姻家事、劳动争议及公司法律纠纷，经手诉讼案件千余宗。凭借资深诉讼经验与非诉实务能力，确保客户权益获得充分保护，稍后致电沟通并接受现场咨询。

[律师回复]你好，说说具体的受伤情况，是否在工作时间、工作地点和从事工作时受的伤？有无购买社保，每月工资多少钱？建议委托律师进行工伤认定和劳动伤残能力等级鉴定，以及后续的劳动仲裁。（可以提供更多信息做进一步分析，你的咨询由张龙律师回答）

[律师回复]你好，需要咨询哪方面的？

[律师回复]向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位履行工伤认定申请义务或承担相应责任。再次，如果对仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼，通过法律途径维护自身权益。

[律师回复]你好，具体情况可以来电免费沟通

[律师回复]您好，请问要咨询律师吗？问什么问题

[律师回复]你好，我是刘则通律师。具体的伤残等级需要由专业的劳动能力鉴定机构或司法鉴定机构进行鉴定。且不同的事故对应不同的评级标准，您是什么事故导致的受伤呢？为了确定具体的伤残等级和赔偿金额，建议您尽快向当地的劳动能力鉴定机构或司法鉴定机构申请伤残鉴定。在申请鉴定时，您需要提供相关的医疗证明、身份证明等文件，并接受专业的医学检查和评估。本律师团队常年专注于人身损害案件，建议你把你的医疗材料发给我帮你评估一下等级，如需进一步咨询可联系我们。

[律师回复]你好 可以说一下详细情况

[律师回复]你好，具体是什么情况可以进一步沟通一下，什么时候的事情

[律师回复]您好，方便电话联系嘛

[律师回复]根据《工伤保险条例》的规定，即使工人刚上班一天，只要与用人单位建立了劳动关系，发生工伤事故，用人单位也应承担相应的工伤保险责任。如果用人单位未及时为工人购买工伤保险，导致工人无法享受工伤保险待遇，用人单位需要按照工伤保险待遇的标准支付相关费用。工人可以向劳动保障部门投诉或申请劳动仲裁，要求用人单位承担相应的责任。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]不减 。