上班途中被车撞了可以获得双赔吗

上班途中被车撞，符合条件可获交通事故与工伤双赔偿。在上下班途中受非本人主要责任交通事故伤害，应认定为工伤。

交通事故赔偿由肇事方及其保险公司承担，赔偿项目有医疗费、误工费、护理费等；工伤赔偿由用人单位和工伤保险基金负责，包含治疗工伤的医疗费用和康复费用、停工留薪期工资等。但部分赔偿项目不能重复主张，比如医疗费通常只能获一份赔偿，而不重复项目如交通事故伤残赔偿金和工伤一次性伤残补助金可分别获取。

解决措施与建议如下：
1.及时报警并保留事故相关证据，以便后续认定责任和索赔。
2.向单位报告事故情况，按规定申请工伤认定。
3.了解赔偿项目，明确哪些可双赔、哪些不能，避免重复主张造成不必要麻烦。

法律分析：
（1）上班途中被车撞，若符合非本人主要责任这一条件，可同时主张交通事故赔偿与工伤赔偿。交通事故赔偿由肇事方及其保险公司承担，赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费等。
（2）工伤赔偿由用人单位和工伤保险基金负责，赔偿项目有治疗工伤的医疗费用和康复费用、停工留薪期工资等。
（3）部分赔偿项目不能重复主张，例如医疗费，通常只能获得一份赔偿。而对于不重复的项目，如交通事故中的伤残赔偿金和工伤赔偿里的一次性伤残补助金，受害者可分别获取。

提醒：
在申请赔偿时，要注意收集和保留相关证据。不同案件情况不同，赔偿细节有别，建议咨询以进一步分析。

（一）申请交通事故赔偿
及时报警并保留事故相关证据，如事故责任认定书、医疗费用票据等。与肇事方及其保险公司协商赔偿事宜，若协商不成，可通过法律途径解决。

（二）申请工伤认定
在规定时间内向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请，准备好劳动合同、医疗诊断证明等材料。

（三）区分可重复与不可重复赔偿项目
明确像医疗费这类不能重复主张的项目，避免重复索赔；对于伤残赔偿金和一次性伤残补助金等不重复项目，分别向相关方主张赔偿。

法律依据：
《工伤保险条例》第十四条规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

1.上班途中被车撞，符合条件能获双赔，即交通事故赔偿与工伤赔偿。条件是上下班途中，非本人主要责任的交通事故伤害，可认定为工伤。
2.交通事故赔偿由肇事方和保险公司负责，有医疗费、误工费等；工伤赔偿由单位和工伤保险基金承担，包括医疗费、停工留薪期工资等。
3.部分赔偿项目不能重复要，比如医疗费；不重复项目，像伤残赔偿金和一次性伤残补助金，可分别拿。

结论：
上班途中被车撞，符合条件可获交通事故与工伤双赔偿，但部分项目不能重复主张。
法律解析：
根据法律规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害应认定为工伤。交通事故赔偿由肇事方及其保险公司承担，包括医疗费、误工费等；工伤赔偿由用人单位和工伤保险基金负责，包含医疗费用、停工留薪期工资等。不过，部分赔偿项目如医疗费不能重复主张，而像交通事故中的伤残赔偿金和工伤赔偿里的一次性伤残补助金等不重复项目，可分别获取。在实际遇到此类情况时，法律关系和赔偿程序较为复杂，若对赔偿问题存在疑问或不确定自身权益，建议向专业法律人士咨询，以确保合法权益得到最大程度的保障。