首页 > 法律咨询 > 北京法律咨询 > 东城区法律咨询 > 东城区劳动保障法律咨询 > 进国企签三年合,属什么工作性质?

进国企签三年合,属什么工作性质?

pub****564 北京-东城区 劳动保障咨询 2025.07.10 19:56:21 484人阅读

进国企签三年合,属什么工作性质

其他人都在看:
东城区律师 劳动纠纷律师 东城区劳动纠纷律师 更多律师>
咨询我
18710190001 (咨询请说明来自律图)
地区:北京-东城区 咨询解答:43570条

您好属于劳动关系进行维权处理

2025-07-10 20:09:20 回复
咨询我
15555555523 (咨询请说明来自律图)
地区:浙江-杭州 咨询解答:559946条

进国企签三年合同一般属于合同制员工性质。这种员工与国企通过合同确立劳动关系,受劳动法保护。若工作中权益受损,可与企业协商解决;协商不成,可收集证据申请劳动仲裁来维护自身权益。在合同期内按规定履行职责、享受待遇,合同到期后双方可选择续签或终止。

2025-07-10 19:57:09 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫