1.合伙人律师,团队负责人;2.执业六年,近十年法律工作经验;3.专注于合同、刑事、侵权类纠纷案件;4.团队部分胜诉案例:(1)某公司与合伙企业借款纠纷,合伙企业负债累累,通过调解,帮公司成功讨回20万;(2)张某与李某名誉权纠纷,李某多次公共情况下辱骂张某,通过沟通调解,成功让李某赔礼道歉;(3)王某与某公司买卖合同纠纷,王某起诉公司,受公司委托后,成功让王某撤诉;(4)张某与张某民间借贷纠纷,
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兴蓉律师事务所成立于2013年3月,是一家面向全国发展,提供一站式法律服务的综合性律师事务所。我所自成立以来多次荣膺“成都市年度优秀律师事务所”、“金牛区优秀律师事务所”、“先进党组织”、“党建标准化律师事务所党组织”等称号。我所成立10年来,在迅速壮大,已累计接待8000余名当事人,遍布北京、上海、广州等全国28个城市,累计办案18000余件,合作顾问单位400余家,先后服务于政府、企业、机关、
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北京首信(成都)律师事务所成立于2017年,是一家专注于高端商事法律业务的综合性律师事务所,坐落于世界第一大单体建筑之一的环球中心,地处成都市中心向南发展的核心区域内,首信成都分所秉承总所专业、诚信、优质、高效的服务理念,吸引了众多毕业于名校,执业经历丰富的律师。我所现在执业律师A证16人以及其他实习律师、辅助人员与行政人员共计40余人。首信成都分所的律师均毕业于国内外知名院校法学院,多名合伙人
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提前终止合同的条件是什么?,想了解合同提前终止,我是否需要支付违约金?
提前终止合同的条件要看合同具体约定。至于是否要付违约金,也得依合同。一般来说,若合同约定了特定情况下可提前终止且无需付违约金,那就按约定来。其他情况则可能要承担违约责任,支付违约金。但如果有不可抗力等特殊原因导致提前终止,可能无需付违约金。总之,得具体情况具体分析。
2025-04-14 12:20:59 回复
提前终止合同的条件
? 协商一致:合同双方经友好协商,达成一致意见,同意提前终止合同。这种方式较为灵活,双方可根据实际情况制定具体的终止条款和条件。
? 不可抗力:因不可抗力致使不能实现合同目的,当事人可以解除合同。不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况,如地震、洪水等自然灾害或战争等社会事件。
? 一方根本违约:如果一方严重违反合同约定,致使合同目的无法实现,另一方有权解除合同。例如,一方交付的货物严重质量不合格,经多次催告仍未整改等情况。
? 法律规定的其他情形:根据相关法律法规的规定,在某些特定情况下合同可以提前终止,如承揽合同中定作人可以随时解除合同,但造成承揽人损失的,应当赔偿损失。
是否需要支付违约金
? 违约导致终止:若因一方违约导致合同提前终止,根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,违约方是需要承担违约责任的,这通常包括支付违约金。
? 协商终止:如果合同双方是基于协商一致且没有违反法律规定的情况下提前终止合同,那么是否需要支付违约金则取决于双方的合同约定。如果合同中明确规定了提前终止合同需要支付违约金的条款,则应当按照合同约定执行;反之,若合同中没有相关约定或双方另有约定,则无需支付违约金。
? 法定解除无违约:若因不可抗力等法定非违约原因导致合同解除,通常不涉及违约金支付。但如果因解除合同给对方造成了损失,可能需根据公平原则等给予一定补偿。
专业解答房屋租赁提前终止合同中违约金的处理策略1. 对违约金的规制需在双方协商达成共识基础上进行实施,且最高金额不得超出因违约行为给对方带来实际损失的比例上限30%。2. 若双方并未就违约金事宜进行约定,则应依据违约行为发生之日起至终止之日止的租金收益损失数额进行赔偿计算。所谓违约金,即是根据当事人的事先约定或由法律直接设定,当其中一方违约时,应当向另一方支付约定款项的一种经济责任形式。
专业解答经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
专业解答如果合同没到期,房东想要解除合同,要按照合同约定给租户补偿损失;如果租户单方面违约,想要解除合同,房东可以按照合同约定收取违约金,退还未发生的房租。最好是跟房东协商,双方达成一致可以解除合约。
专业解答劳动合同终止是否需要提前通知要分情况而定。有下列情形之一的,劳动合同终止并且单位不用提前通知。1、劳动合同期满的。2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。3、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。4、用人单位被依法宣告破产的。
专业解答通知的时间具体可以由出租人和承租人自行在合同中约定。在租赁期间,当事人双方如有特殊情况不再出租或不再承租时,应提前通知对方,否则视为违约,违约方应赔付对方相应的违约金。
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