工伤抚恤金怎么领取流程

对工伤受害者而言，领取抚恤金所需遵循的程序大致如下所示：首先，在遭受工伤事故之后，员工应立即着手进行工伤认定工作。待工伤认定顺利完成后，接下来便需要进行劳动能力鉴定，以明确其伤残程度。随后，用人单位或者受伤员工可自行向社保经办机构递交领取工伤抚恤金的申请，同时需附上相关证明文件，例如工伤认定书、劳动能力鉴定书以及个人身份证明等。经过社保经办机构严格的审核程序后，将依照法定标准及期限为符合条件的申请人发放相应的工伤抚恤金。

你知道怎么拿工伤抚恤金吗？其实也不难。首先，出了工伤之后要快点去做工伤认定。这下大家都明白了工伤认定是第一步。搞定这个以后就可以接着去做劳动能力鉴定，看看自己到底伤得怎么样，能评个几级伤残。接下来，就是由你工作的那家公司或者是你自己，去社保局那边申请领工伤抚恤金。记得带上一些必要的文件，比如工伤认定书、劳动能力鉴定书、还有身份证之类的。等社保局看过这些资料，觉得没问题的话，他们就会按规定给你发钱。

简单来说，领取工伤抚恤金的步骤主要是这样：首先，发生工伤事故立刻申请工伤鉴定;其次，确认遗留身体障碍程度，即评残;然后，用人单位或者个人向当地社保中心递交领抚恤金的申请以及相关证明文件，包括工伤鉴定结果、身份证明等;最后，社保中心经过核实无误后，按规定发放抚恤金。

领工伤抚恤金的步骤大致就是这样子：首先你要是受了工伤，得赶紧去申报一下。等到工伤认证过关以后就可以回家休息这时候还需要做个劳动能力鉴定，看看受伤程度到底是怎么样的。紧接着不管是公司还是你个人，都可以去找社保局的人申请拿工伤抚恤金了，当然你得把各种证明文件带上比如工伤认证书劳动能力鉴定书还有身份证之类的东西。社保局的人看了没问题之后，他们就会按要求给你发这些钱物。