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工厂上班被老板辞退了,应该怎么样赔偿?

ask****413 江苏-苏州 劳动关系咨询 2024.05.24 07:49:33 433人阅读

工厂上班被老板辞退了,应该怎么样赔偿?

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你好,劳动合同到期了吗?具体赔偿要看合同有没有到期,具体可以联系我咨询。

2024-05-24 09:56:15 回复
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你好 可以要求赔偿经济补偿金

2024-05-24 09:17:02 回复
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地区:江苏-苏州 咨询解答:8544条

你好,有没有签过合同呢?

2024-05-24 09:05:21 回复
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你好具体讲一下辞退的

2024-05-24 08:01:48 回复
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你好,有什么事情,要要申请劳动仲裁吗

2024-05-24 08:01:13 回复
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你好,具体情况这边说下

2024-05-24 07:56:05 回复
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你好,工作多久了,有没有合同

2024-05-24 07:53:58 回复
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协商,协商不了可以去劳动监察大队或者提起劳动仲裁

你可以写辞职报告,提前一个月书面邮寄给工作单位负责人,根据《中华人民共和国劳动法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。因此,即使用人单位不同意你辞职,你也可以在用人单位收到辞职报告满30天时办理工作交接并离职,此时已解除双方的劳动关系,你可以要求用人单位结算工资。

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