我在现在这个公司这个月要离职了五月份没有请假事假这个月工资咋算的?

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【未缴纳社会保险经济补偿】《劳动合同法》第四十六条第一项规定：有下列情形之一的，（未依法为劳动者缴纳社会保险（第三十八条第三项）的）用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
【未签订劳动合同二倍工资】《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
【拖欠工资经济补偿加付赔偿金】《劳动合同法》第四十六条第一项规定：有下列情形之一的（第三十八条第二项规定的未及时足额支付劳动报酬的），用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
《劳动合同法》第八十五条第（一）项规定：用人单位有下列情形之一的，（未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬）由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

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您好，针对您的被职业打假人投诉举报了，咋办？问题解答如下,
1、以谋取非法暴利为目的进行购物，大批量购买，数量超过合理自用。
2、多次举报商家，反复诉讼。
3、熟悉法律的程度堪比B里的大律师，对法律法规倒背如流，善于钻法律空隙和漏洞，并且利用法律漏洞来要挟敲诈卖家。
4、往往是团队式进行，组织严密，还有师徒制，有人专门拜师学“打假”。
5、最常下手的网店类型是食品类，他们几乎从不真正关心食品的安全与质量，全都是围绕食品标签做文章。
6、会利用卖家用小钱息事宁人的心态来敲诈。其动机并非为了净化市场，而是利用惩罚性赔偿为自身牟利或借机对商家进行敲诈勒索。