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地区：北京-朝阳区
咨询解答：163条
你好！一定要及时维护自己的合法权益，要从事实、公司规章制度、法律等各个维度判断是否构成重大违纪？公司是否存在违法解除劳动合同的情形，您可点击我头像获取专业法律服务方案。
2023-05-24 21:10:25 回复
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18611201551
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地区：北京-东城区
咨询解答：214125条
您可通过劳动仲裁要求违法解除的经济赔偿金、加班费、如有其他情况如未签劳动合同，未足额缴纳社保等可要求赔偿，建议委托律师办理
2023-05-25 11:43:25 回复
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15602439888
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地区：广东-深圳
咨询解答：123431条
具体是什么法律问题，我们来帮你分析案件。
2023-05-24 20:57:22 回复
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18518756618
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地区：北京-朝阳区
咨询解答：1241条
至单位所在地或劳动合同履行地的劳动仲裁委提交仲裁申请（可请求2N，或者恢复劳动关系并赔偿工资损失）及必要的证据（如解除通知等）
2023-05-24 20:20:44 回复
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13120004942
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地区：北京-朝阳区
咨询解答：18185条
您好，方便电话沟通吗
2023-05-24 19:26:20 回复
地区：北京-朝阳区
咨询解答：1163条
可以直接拨打头像下方的电话说明具体案情后提供法律建议。
2023-05-24 19:25:42 回复
地区：北京-朝阳区
咨询解答：4827条
您好，具体可以说下情况，方便的话可以电话联系
2023-05-24 19:21:35 回复
地区：北京-海淀区
咨询解答：2492条
您好，您收到书面解除合同的通知了吗？
2023-05-25 09:58:27 回复
地区：北京-东城区
咨询解答：19164条
您好，遇到了什么问题可以详细沟通！
2023-05-25 07:31:16 回复
地区：北京-通州区
咨询解答：1048条
需要具体分析公司的理由后，去劳动仲裁委员会立案
2023-05-24 19:22:55 回复
地区：北京-朝阳区
咨询解答：1685条
您好，单位违法解除，可以申请仲裁，要求单位支付2n
2023-05-24 19:20:05 回复
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地区：四川-成都
你好：
可以结合具体的案情等相关证据来分析；
建议委托律师帮助代理维权，可以与我联系代理事宜（微.信手机同步 ）。
2023-05-24 20:00:47 回复
