我在北京某企业打工，十三年社保没上

[律师回复]你好，你在工地受伤等待保险赔付期间，有权向用人单位索要作为生活费的停工留薪期工资，若单位拒付，可以去劳动监察大队投诉。

[律师回复]你好，具体电话沟通一下。

[律师回复]你好，浙江丰积信律师事务所专业处理

[律师回复]??137-28770075（微.信.同号）刘。可以处理，马上联系我，可以直接打电，话给我或加，我微，信沟通咨询！137-28770075刘斌，（微同号）

[律师回复]可以简述一下案情和诉求

[律师回复]在工伤保险纠纷案件中，被告的选择需要根据具体情况来分析。一般来说可以考虑以下几种情况：1. 如果是对工伤认定结果不服，应该以作出认定的社保行政部门为被告。2. 如果是对工伤保险待遇有争议，通常应当以用人单位为被告。因为根据《工伤保险条例》规定，用人单位是工伤保险待遇的主要支付主体。3. 如果用人单位没有依法参保，那么所有工伤保险待遇都应当由用人单位承担，这时自然要以用人单位为被告。4. 如果社保经办机构存在过错导致待遇无法支付，也可以考虑将其列为共同被告。建议您先明确争议的具体内容，收集好工伤认定书、劳动合同、医疗记录等相关证据。如果对被告主体仍有疑问，可以带着材料来所里当面咨询，我们帮您具体分析案情后再确定最合适的诉讼策略。这类案件需要注意1年仲裁时效问题，建议尽快处理。

[律师回复]可以委托律师处理的。

[律师回复]我是江苏扬州专业律师，办理过多次你咨询这种的案件，需要进一步帮忙和我电话联系（壹叁壹伍壹壹叁肆玖壹叁）

[律师回复]你好，看看能否认定为工伤。

[律师回复]你好，正规的律师工伤案件是不允许风险收费的，建议谨慎辨别

[律师回复]你好我们需要具体沟通

[律师回复]我是扬州专业律师，我处理过你这样的案件，需要进一步帮忙和电话联系（壹叁壹伍壹壹叁肆玖壹叁）

[律师回复]你好，中屹航杰律师事务所，可以沟通一下案情

[律师回复]您好，根据您描述的情况，这种情况是否构成工伤需要结合具体事实来分析。根据《工伤保险条例》相关规定，工伤认定需要满足工作时间、工作场所、因工作原因三要素。从您说的情况看，虽然是在工作时间发病，但实际死亡发生在家里，这就涉及到几个关键点：第一，发病是否与工作有直接因果关系；第二，从工厂到家的过程中病情是否持续恶化。实践中，如果能够证明是在工作期间突发疾病，且在48小时内经抢救无效死亡的，可以视同工伤。建议您尽快做两件事：1.立即向当地人社部门申请工伤认定；2.收集就医记录、同事证言等证据，证明发病与工作的关联性。如果工厂有监控录像，也要尽快保存。这类案件认定标准比较严格，建议尽早准备材料申请认定，如果对结果有异议还可以申请行政复议或诉讼。

[律师回复]应当由公司承担工伤保险责任及事故赔偿