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朋友在单位已经工作了三年了，帮朋友了解一下，续签劳动合同要签几年呢，好让朋友心中有数，尽早做打算。
劳动合同续签原则是，其一般企业的做法是签三年，法律没有对续签的年限做出明确的规定，需要用人单位和劳动者协商一致即可，符合签订无固定期限劳动合同的应当签订无固定期限劳动合同。
1.用人单位部续签劳动合同，用人单位需要向劳动者支付补偿金（每服务一年需要支付一个月工资）。 2.符合签订无固定期限劳动合同，用人单位不续签，属于违法解除劳动合同，需要向劳动者支付赔偿金（每服务一年支付2个月工资）。 3.劳动者不续签，用人单位不需要支付补偿金，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外。续签劳动合同要签几年法律上并没有明文规定，职工与用人单位协商即可。
1、离婚的男女双方共同到一方常住户口的区、县级市民政局（或镇人民政府）婚姻登记处提出申请。2、经过离婚冷静期。3、双方当事人填写《申请离婚登记声明书》，并在婚姻登记员面前签名或按指印。4、双方当事人在离婚协议书（一式三份）上签署同意协议内容的意愿，并在婚姻登记员面前签名或按指印。5、婚姻登记机关对离婚当事人提交的证件、协议书、证明材料进行审查，符合离婚登记条件的，予以登记。
⒈应当明确的是，如果发生了商标宽限期未办理续展申请的，商标失效后就无此商标。⒉商标失效一年内，申请人可以重新申请商标。因为商标法有规定：商标失效一年内不予许他人注册于该失效商标相同或近似的商标。重新申请的程序与正常注册商标申请程序是一样的。
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