哪些区域的纠纷可以由沈阳市沈河区劳动仲裁院解决？

根据劳动调解仲裁法的规定，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地劳动争议仲裁委员会管辖，如果劳动合同履行地或者用人单位所在地在异地的，既可以异地劳动仲裁。所以你可以去沈阳市沈河区劳动仲裁院申请解决。

劳动者可以在公司所在地或者公司注册地申请劳动仲裁都是可以的。《劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。可以看你的劳动合同履行地是否在沈阳市沈河区劳动仲裁院所辖范围。

您好，关于沈阳市劳动仲裁申请书的回复申请劳动仲裁，首先应当查询用人单位的工商注册简档，我们沈阳叫做机读卡，其实就是工商局出具的A4纸规格的一张简表，内容有用人单位的名称，法定代表人，注册资本，是否开业，成立日期等信息，企业工商机读卡片是与被告企业打官司必须具备的材料。沈阳工商局查简档，个人应带有自己身份证，查询费用为2元钱。查询完毕后，您应看机读卡上，企业的注册工商管理单位是哪，如果是沈阳市工商局注册的，仲裁管辖部门就是沈阳市劳动局，其他工商局注册的，对应的就是相应的区劳动仲裁部门。申请劳动仲裁还应有仲裁申请书，身份证复印件，证明劳动关系存在的证据，如劳动合同，工资表，解除或终止劳动关系的证明等材料。仲裁申请书相对比较关键，被申请人应当明确，仲裁请求应当全面明确，不要有遗漏的仲裁请求，仲裁请求如果有遗漏，会给您维权过程增加不必要的麻烦。事实与理由部分也应具体明确，不做对自身不利的陈述。提交应具备的立案材料后，仲裁部门会在五个工作日内答复申请人是否受理申请人的仲裁申请，如果受理，继续仲裁程序，如果不受理，仲裁部门会出具不予受理决定书，此时，申请人要注意，收到仲裁申请书次日起十五日内应到有管辖权的法院起诉，否则，会产生对您不利的后果。