企业变相降低工资属于违法吗

企业变相降低工资属于违法。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。可见未经过双方协商的情况下，公司单方降低劳动者工资的行为违反了变更劳动合同的基本原则，也违反了劳动合同中的约定。关于企业变相降低工资属于违法吗的问题，还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效的解答。