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樟木头劳务外包有哪些模式

袁* 西藏-那曲 劳动关系咨询 2022.09.23 14:41:31 370人阅读

樟木头劳务外包有哪些模式

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1、需要结合约定的具体外包模式。
2、若为劳务派遣,劳务派遣公司必须取得劳动行政部门核发的《劳务派遣经营许可证》;
3、若为普通的服务外包,对于承包方除国家有特殊资质要求外,承包方不需国家机关特别的行政许可。
4、劳务派遣简单来说是将劳务派遣劳动者派至贵司处工作,劳务派遣劳动者直接接受贵司的工作安排及指挥监督。服务外包即在具体的外包业务完成过程中贵司只是根据服务项目的具体工作要求,通过承包单位对服务人员进行间接的指挥。

2022-09-23 14:42:31 回复

您好,这个如果是您让他本人来做的,就需要承担一定费用。至于支付多少这个看具体情况。

这真是一个复杂的问题。你跟房主是承揽关系,你跟木匠是承揽关系,木匠跟木工师傅是劳务关系。所以,整个的是不能适用工伤制度的,只能适用人身损害赔偿制度。

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