我上个月刚刚在公司转正，但是现在刚转正一个月多月

我国《失业保险条例》规定，具备下列条件的人员，可以领取失业保金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务已满1年的。（二）非因本人意愿中断就业的。（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。所以说，如果因为怀孕自己离职是领取不了失业金的。

您好，对于您提出的问题，我的解答是,您好:1、改变试用期等同于改变用人单位和您的劳动合同。公司的要求只是单方面的提议，必须得到劳动者同意才可以延期，并且延期最多只能一个月。根据《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。2、用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。3、如果同您同用人单位协商无果，可以向劳动监察部门投诉。