提问 18万律师在线解答
首页 > 法律咨询 > 江苏法律咨询 > 泰州法律咨询 > 泰州工资福利法律咨询 > 我是一位建筑技术员,以前月工资5000元

我是一位建筑技术员,以前月工资5000元

ask****171 江苏-泰州 工资福利咨询 2020.11.04 21:56:23 434人阅读

我是一位建筑技术员,以前月工资5000元左右,到年津贴10万元,今年因生小孩休息了120天,休息期间公司也没发工资,复工后报生育险仅报了一万多,请问合理吗

提示:法律咨询具有特殊性,律师回复仅供参考,如需更多帮助,请咨询律师。 我也要问
其他人都在看:
泰州律师 劳动纠纷律师 泰州劳动纠纷律师 更多律师>
最佳回复
咨询我
18115794119 (咨询请说明来自律图)
地区:江苏-常州 咨询解答:134801条

可以委托律师代理案件。

2020-11-05 11:02:47 回复

对于建筑工程技术和建筑工程施工有什么区别这个问题,解答如下,
1、二者关系不同:建设工程是一个大项,建筑工程是其中之一。包含与被包含的关系。
2、二者概念不同:建筑工程,指通过对各类房屋建筑及其附属设施的建造和与其配套的线路、管道、设备的安装活动所形成的工程实体。
3、实际工程中施工例子不同:桥梁、水利枢纽、铁路、港口工程以及不是与房屋建筑相配套的地下隧道等工程均不属于建筑工程范畴。
建筑工程仅指工业与民用建筑物的新建、扩建、改建。如住宅、商场、剧院、工厂车间等等。
建设工程包括一切建筑物、构筑物的新建、扩建、改建。包括工业与民用建筑、水利、交通、矿山等等。

建设单位(甲方):____________________________   地址:____________邮码____________电话____________   法定代表人:____________职务____________   咨询单位(乙方):____________________________   地址:____________邮码____________电话____________   法定代表人:____________职务____________   为使____建筑安装工程的构想科学,设计和施工经济、合理,建设速度快,误差小,经甲乙双方充分协商,特订立本合同。   第一条甲方应于____年____月____日以前将规划局红线图、上级部门批文、委托书以及建筑安装工程的建筑面积、安装项目、消防方式、库房每层净高等资料提交乙方。   第二条乙方根据甲方要求,对________建筑安装工程的地形、地质条件、建筑安装构想等进行可行性研究,最后编制出设计任务书及匡算表,于________年____月____日以前交付甲方。   第三条甲方根据国家主管部门规定的工程设计收费标准,承付乙方咨询费元。自本合同签订之日起____日内,甲方先付给乙方____元,待乙方将设计任务书及匡算表交付甲方后____日内,再付给乙方____元。   第四条为本咨询工程需要到外地进行调研、收集资料人员的差旅费,由甲方负担。   第五条甲方的违约责任   
1.甲方如不按本合同规定的时间向乙方送交有关文件、图纸和资料,乙方可按耽误的时间顺延交付设计任务书及匡算表的时间。   
2.甲方如不按本合同规定的时间向乙方交付咨询费,迟延一天,按迟延交付款额罚款____‰。   
3.甲方如果中途中断咨询请求,乙方咨询工作已经过半的,应付给乙方全部咨询费;咨询工作尚未过半,按总咨询费的50%收费。   第六条乙方的违约责任   
1.乙方如不按本合同规定的时间交付设计任务书及匡算表,迟延一天,按总咨询费金额罚款____‰。   
2.乙方如中途中断咨询,应按总咨询费向乙方交付罚款。   
3.乙方所提供的技术咨询服务,因质量缺陷或过错给甲方造成经济损失的,应负责赔偿。如果由此引起重大事故, 造成严重后果的,还应追究其主要负责人的行政责任或刑事责任。   第七条其他约定________________________________________   本合同自签订之日起,甲乙双方不得随意更改。如有未尽事宜,需经双方协商解决。   本合同正本一式两份,甲乙双方各执一份,合同副本一式____份,分别交________建筑工程主管部门、建行____等单位各一份。   建设单位(甲方):________________________________   负责人:__________________________________________   ____年____月____日   咨询单位(乙方):________________________________   负责人:__________________________________________   ____年____月____日


1.在项目经理的直接领导下开展工作,贯彻安全第一、预防为主的方针,按照规定进行安全防范,落实安全工作,保证效率和安全,生产中注重安全第一。
2.熟悉施工图,编制各类施工组织设计方案及施工安全、质量、技术方案。准备每个单独的项目计划和人力,材料和设备,设备和设备计划。
3.编制、组织员工按时开会、学习,合理安排、科学指导,顺利完成项目各项建设任务。
4.配合项目经理,认真履行施工项目合同的规定,确保施工的顺利进行,维护企业的声誉和经济利益。
5.编制文明施工现场实施方案,按照合理的施工现场布置图进行文明施工现场的布置、实施和创建。
6.编制项目总进度表和各施工队月度进度表。
7.在每个项目的总承包合同的成本核算(根据单个项目和子项目)分别和及时,并告知合同部门的管理人员的会计结果,以便及时改进施工计划和方案,争取更高的效率。

没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
国庆和中秋同一天加班怎么算
15628人阅读

如果遇到国庆和中秋同一天的特殊情况,大家都很关注在这天的加班费问题。那么这种情况下中秋国庆加班费怎么算?国庆和中秋同一天加班怎么算?下面律图小编为您简单介绍相关知识。

国庆中秋加班费怎么计算
35551人阅读

国庆节和中秋节都是我国法定休假日,根据法律规定,法定休假日安排职工上班的,需要支付加班费,那么国庆中秋的加班工资该怎么来计算呢?国庆节假期三倍工资怎么算?中秋国庆怎么算假期?下面来为大家详细介绍。

工资条
32704人阅读

一般公司的工资管理制度中都会涉及到工资条,那么工资条究竟具有怎样的法律效率呢,工资条适用范围是什么,工资条保管期限有哪些,工资条格式是什么,更多工资条相关的内容下面为您详细介绍,快来了解一下吧!

合同到期不发工资维权
15226人阅读

我们通过体力或者脑力的付出,理应得到相应的酬劳,这是法律所保障的合法权利,那么合同到期工资不发怎么办,不发工资投诉规定有哪些,老板不发工资怎么办,以及公司不发工资怎么办呢,希望这些内容能够对您有所帮助,快来了解一下吧

拖欠工资离职
12620人阅读

现在市场竞争激烈,职场竞争更是无处不在,换工作在生活中很常见,有时就会出现拖欠工资离职的情形,那么拖欠工资离职怎么申请,拖欠工资离职补偿有哪些,拖欠工资赔偿金有多少,以及拖欠工资离职是怎么处理的呢?下面为您详细解读,快来了解一下吧!

优质咨询 热门知识 热门专题 热点推荐
律师认证

律师三重认证,为您找到更真实、更可靠的律师!

点击查看
律师诊断

免费享受最专业的问题诊断分析方案!

免费体验
  • 用户 ****评价孟凡永律师:

    谢谢孟律师解答,感谢

    综合评分:5 江苏-徐州
  • 用户 ****评价徐正杨律师:

    专业

    综合评分:5 江苏-南京
  • 用户 ****评价王兆阳律师:

    真实可靠

    综合评分:5 江苏-南京

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫